WWW.BOOK.LIB-I.RU
БЕСПЛАТНАЯ  ИНТЕРНЕТ  БИБЛИОТЕКА - Электронные ресурсы
 

Pages:   || 2 | 3 | 4 |

«Наукові праці ПІВДЕННОГО ФІЛІАЛУ НАЦІОНАЛЬНОГО УНІВЕРСИТЕТУ БІОРЕСУРСІВ І ПРИРОДОКОРИСТУВАННЯ УКРАЇНИ «КРИМСЬКИЙ АГРОТЕХНОЛОГІЧНИЙ ...»

-- [ Страница 1 ] --

ПІВДЕННИЙ ФІЛІАЛ

НАЦІОНАЛЬНОГО УНІВЕРСИТЕТУ БІОРЕСУРСІВ І

ПРИРОДОКОРИСТУВАННЯ УКРАЇНИ

«КРИМСЬКИЙ АГРОТЕХНОЛОГІЧНИЙ УНІВЕРСИТЕТ»

Наукові праці

ПІВДЕННОГО ФІЛІАЛУ

НАЦІОНАЛЬНОГО УНІВЕРСИТЕТУ БІОРЕСУРСІВ І

ПРИРОДОКОРИСТУВАННЯ УКРАЇНИ

«КРИМСЬКИЙ АГРОТЕХНОЛОГІЧНИЙ УНІВЕРСИТЕТ»

Видаються з 1946 року ЕКОНОМІЧНІ НАУКИ ВИПУСК 132 Сімферополь 2010 УДК 33(06) ББК 65(9)

Редакционная коллегия:

Беспалов В.А. – доктор экономических наук, академик КАГН, заведующий кафедрой менеджмента и маркетинга; главный редактор;

Новиков Ю.Н. – доктор экономических наук, профессор, заведующий кафедрой финансов и кредита;

Сафонова В.И. – доктор экономических наук, завдующая кафедрой бухгалтерского учета и аудита;

Хриенко П.А. – доктор социологических наук, профессор, заведующий кафедрой экономики и предпринимательства;

Мир Абдул Джалал Каюм - кандидат экономических наук, доцент кафедры финансов и кредита;

Лебедев К.А. – доктор экономических наук, доцент кафедры экономики и организации предприятий АПК, технический редактор.

В 132 выпуск научных трудов ЮФ НУБ и П Украины «КАТУ» вошли результаты научных исследований и разработок ученых по актуальным вопросам теории и практики экономики, бухгалтерского учета, аудита и финансов, представляющие интерес как для научных работников, так и для широкого круга специалистов – преподавателей, практиков, магистрантов, студентов.



Печатается по решению Ученого Совета Южного филиала Национального университета биоресурсов и природопользования Украины «Крымский агротехнологический университет» от 30.12.10, протокол № 4.

Наукові праці Південного філіалу Національного університету біоресурсів і природокористування «Кримський агротехнологічний університет». – Випуск 132. – Сімферополь, 2010. - 262 с.

Сборник принадлежит к перечню научных изданий, в которых могут публиковаться основные результаты диссертационных работ по экономическим наукам.

ЮФ НУБ и П Украины «КАТУ»

УДК: 331.108.2 Повышение эффективности управления персонала Беспалов В.А. – академик, д.э.н., зав. кафедрой менеджмента и маркетинга ЮФ НУБиП Украины «КАТУ»

Баранова М.В. – магистрант 5 курса экономического факультета Ефективна організація намагається максимально продуктивно використовувати «конкурентні здатності» своїх працівників. У зв’язку з цим управління персоналом стає одним із найбільш найважливіших напрямків життєвої та виробничої діяльності організації, здатної багаторазово підвищити її ефективність.

Постановка проблемы. Для многих организационно-правовых формирований в условиях рыночной экономики все большее значение приобретает более полное использование человеческих ресурсов, имеющихся в распоряжении предприятия. На протяжении многих лет человеческому фактору в бизнесе предоставлялась второстепенная роль. Таким образом, актуальной проблемой современного менеджмента является активизация человеческих ресурсов для достижения успеха предприятия [1 с. 13-17].

Анализ последних исследований. Наиболее близкими к поставленной проблеме можно назвать публикации ведущих авторов в области исследования управления персоналом, в частности Беспалов В.А.[1], Воронкова В.Г. [2], Данюк В.М. [3], Мурашко М.I. [4], П.В. Шеметова [6] и других.

Постановка задания. Целью данной статьи является определение основных путей оценки уровня эффективности управления персоналом. В связи с поставленной целью нами решаются следующие задачи: определить методику оценки уровня эффективности управления персоналом; выявить значимость каждого составляющего данной методики.

Результаты исследования. Для повышения эффективности управления персонала рекомендуется применять методику комплексной оценки уровня управления и эффективности использования персонала предприятия, так как обычно оценка уровня управления персоналом, анализ количественных показателей эффективности использования персонала, а также качественная оценка использования персонала осуществляется не в полном объеме [5 с. 15-18].

Эффективность управления персонала следует понимать как способность обеспечивать тройной эффект в виде экономической выгоды для предприятия, совершенствование организации производства, труда и социальной выгоды для работников.

Важной предпосылкой достижения приемлемого уровня экономической эффективности управления персоналом является обеспечение адекватного организационного уровня менеджмента персонала.

Среди наиболее важных показателей следует выделить:

-состояние обеспеченности потребности предприятия в персонале по профессиям, специальностям, должностям и образовательно-квалификационными уровнями работников;

-эффективность использования рабочего времени, квалификации и творческого потенциала всех категорий персонала;

-уровень ритмичности производства;

-качество продукции и услуг [3 с.24-25].

Рассмотрим наиболее важные показатели, которые могут охарактеризовать экономическую эффективность управления персоналом.

Наиболее часто для оценки эффективности производства применяется показатель производительности труда Пт:

Пт = Оп / Т, где Оп - объем произведенной продукции в течение определенного календарного периода (грн.);

Т - затраты труда (чел.-ч., чел.-дн., средняя списочная численность работников).

Представляется, что более обоснованные выводы об эффективности работ в области управления персоналом даст подход к оценке через стоимость затрат предприятия на рабочую силу (С):

С=3/Т С организацией соответствующего учета на предприятии можно рассчитать показатель, характеризующий объем продукции, приходящийся на 1 грн. затрат на рабочую силу (Ф).

Этот показатель определяется как частное от деления объема произведенной продукции в стоимостном выражении на объем затрат на рабочую силу:

Ф = Оп / 3.

Можно рассчитать показатель, представляющий собой "удельную затратоемкость продукции", где в качестве затрат принимаются издержки предприятия на содержание рабочей силы (Ур) [5 с.34]:

Ур = 3 / Оп.

Большое значение для характеристики эффективности управления персоналом имеет система качественных показателей: рентабельность товарной и реализованной продукции; рентабельность затрат на персонал.

Частными показателями социальной эффективности управления персоналом являютcя: динамика роста реальной заработной платы наемных рабочих; гарантии занятости на долгий период; стабильность кадрового состава; возможность обучения и профессионально-квалификационное продвижение; социальнопсихологический климат на предприятии.

Общий уровень социальной эффективности управления персоналом можно оценить с помощью показателей удовлетворенности работников трудом, который определяется на основании целенаправленных социолoгических исследований.

Выводы. Все три составляющие эффективности управления персоналом (экономическая, организационная и социальная) тесно связаны и взаимодействуют, хотя преимущество принадлежит организационной эффективности. Благодаря четкой организации производства и труда, а следовательно, лучшему использованию всех производственных ресурсов, улучшаются экономические показатели деятельности предприятия. Этим создаются лучшие финансовые возможности для повышения качества трудовой жизни персонала, что является проявлением социальной эффективности управления персоналом.

Список использованной литературы:

1. Беспалов В.А. Методические указания по разработке должностного статуса менеджера по персоналу и определению его места в функциональной организации. – Симферополь, 2007. – 93 с.

2. Воронкова В.Г. Кадровий менеджмент: Навчальний посiбник. – К.: ВД «Професiонал», 2004. – 192 с.

3. Менеджмент персоналу: Навч. посiбн. Вид. 2-ге, без змiн/В.М. Данюк, В.М. Петю х. – К.: КНЕУ, 2006. – 398 с.

4. Мурашко М.I. Менеджмент персоналу: Навч.-практ. посiб. – К.: Т-во «Знання», КОО, 2002. - 311 с.

5. Разинькова О.П. Управление персоналом предприятия в условиях нестабильного производства [Текст]/ О.П. Разинькова: монография. Тверь: ТГТУ, 2006.





– 192 с.

6. Управление персоналом предприятия: Учебное пособие / Под ред, П.В.

Шеметова. - М.: ИНФРА-М; Новосибирск: НГАЭиУ, 1999. - 312 с.

Аннотация

Эффективная организация стремится максимально продуктивно использовать «конкурентные преимущества» своих работников. В этой связи управление персоналом становится одной из наиболее важных сфер жизненной и производственной деятельности организации, способной многократно повысить ее эффективность.

The summary

The effective organization aspires to use as much as possible productively the worker’s «competitive advantages». Thereupon management of the personnel becomes one of the most important spheres of vital and industrial activity of the organization which capable to raise its efficiency repeatedly.

УДК 621.391.191

–  –  –

Розглядається можливість створення комбінованої моделі виникнення і динаміки розвитку нових підприємств на основі гіпотези об’єднання моделі Эванса-Йовановича і моделі виживаності підприємств на основі людського чинника Р. Крессі.

Постановка проблемы. В настоящее время имеет место целый ряд исследований, в которых предпринимаются попытки определения факторов, имеющих определенное значение на выбор потенциальных субъектов предпринимательской деятельности, стать предпринимателем или продолжать оставаться наемным работником [1, 2]. Здесь наиболее существенным является соотношение между объемами личных средств и сбережений, и склонностью к предпринимательству. Отмечается, что потенциальные предприниматели сталкиваются с существенным ограничением ликвидности при «запуске» собственного бизнеса.

Анализ последних исследований. Важно отметить, что попытки построения модели поведения субъектов предпринимательской деятельности в этом аспекте известны еще, например, с работ J. Schumpeter [3], где предпринимательская деятельность и крепкие новообразования рассматривались как двигатели экономического роста и инноваций. В начале 90-х вновь отмечается повышение интереса к этой области исследований (Evans D.S., Jovanovic B., 1989 [4]; Baumol W., 1990 [5]; Murphy K.M. et al, 1991 [6]). Однако, важно заметить, что эта область экономики все еще далека от наличия полного понимания того, что управляет индивидуумом, чтобы запустить бизнес. В исследованиях до сих пор подчеркивается роль индивидуальных характеристик предпринимателя (Klapper L., et al, 2006 [7]).

В практике моделирования динамики поведения малых предприятий известен целый ряд формальных моделей, в частности, одна из них EJ-модель Д.

Эванса и Б. Йовановича [4], вторая – HC-модель Р. Кресси (модель на основе человеческого капитала) [8].

Результаты исследований. В EJ-модели рассматриваются состояния работника оставаться нанятым или создать собственное предприятие с учетом отдачи от каждого состояния. Следуя Д. Эвансу и Б. Йовановичу, обозначим Wi количество накопленных сбережений некоторого i го потенциального субъекта предпринимательской деятельности.

Будем считать, что:

0 Wmin Wi Wmax. В соответствии с этими сбережениями, он может принять решение о займе некоторого количества средств, и в качестве стартового капитала использовать величину K i Wi. В [4] отдача от нового бизнеса определяется некоторой функцией F K i, где F гладкая, возрастающая, строго вогнутая выше некоторого значения K * 0 акционируемого капитала. При K K * функция F K i считается выпуклой, для учета фактора повышения возвратности займов. Очевидно, что, если исключать альтернативные издержки, которые представляются заработной платой при наемном труде, эту функцию можно представить в следующем виде:

, F (K ) f (K ) rK (1) где предпринимательские возможности, K капитал, используемый в бизнесе, ставка заработной платы, r процентная ставка по займам. В качестве функции f (K ) многими исследователями предлагается применять вогнутую производственную функцию, как например это сделано в [7].

Исследование F (K ) на максимум без учета ограничений ликвидности приводит к оптимуму K * K * (, r ) 0 (это функция спроса предпринимателя на начальный капитал – возрастающая функция предпринимательских возможностей при фиксированных значениях r ), при этом, если F max ( ) F ( K * (, r ), ) 0, то предприниматель продолжает бизнес.

Имея в распоряжении активы W, максимальный объем капитала, который может быть получен в банке равен W (0 1). Очевидно, что графики функций Fj ( ), полученные с учетом ограничений ликвидности, также являются возрастающими, но лежат ниже графика F max ( ) в области K * W j (рис. 1). А вероятность того, что максимум чистой прибыли будет положительным, находится как площадь под функцией плотности распределения p( ) (заштрихованная область на рис. 1). P* вероятность выживаемости.

Важно заметить, что поворот кривой Fj ( ) в область K * W j связан с увеличением. Таким образом, человеческий капитал играет роль в выживании предприятия только посредством ставки заработной платы.

Модель выживаемости предприятия на основе человеческого фактора (НСмодель), вероятно, может быть рассмотрена как альтернативная по отношению выше рассмотренной.

Человеческий капитал HC(t ) является возрастающей выпуклой функцией от возраста индивида. Полезность от запаса человеческого капитала в наемном труде (UWE) также является возрастающей функцией от возраста и характеризует отдачу от человеческого капитала. В среднем полезность от самозанятости (USE) составляет HC (t ) 1. Таким образом, математическое ожидание (ожидаемое значение) полезности: M USE M UWE.

Для предпринимателя возраста t полезность от ведения собственного бизнеса составляет USE HC(t ), где случайная величина с нормальным законом распределения N (0, 1). Плотность распределения полезности – функция.

p HC (t )

–  –  –

(2) где W * латентная переменная равная величине начального капитала;

Credit* латентная переменная, соответствующая получению банковского кредита в финансировании начального капитала нового предприятия;

Sub* латентная переменная, относящаяся к наличию какого-либо типа субвенции;

Exo* латентная переменная, которая соответствует наличию различных типов налоговых льгот;

, 1, 2, 1, 2 оцениваемые скалярные параметры;

векторы наблюдаемых характеристик новых предприятий и их создаXi телей, а i векторы оцениваемых параметров;

случайные возмущения, имеющие распределения согласно центрироi ванному нормальному закону.

Вывод. Исследование динамики новых предприятий представляет существенный интерес и с практической точки зрения улучшения и создания программ государственного стимулирования процессов возникновения и развития новых предприятий. Этот механизм привлекает целым рядом позитивных аспектов: уменьшением уровня безработицы за счет самозанятых, снижением выплат пособий по безработице, положительным эффектом, связанным с увеличением численности наемных занятых на возникших предприятиях.

Список использованной литературы:

1. Аршакуни К.В. Процессы возникновения и становления новых малых предприятий. Эконометрическое исследование начальных условий генезиса на базе индивидуальных данных. // Экономический журнал ВШЭ. – 2005. – Т. 9, №1. – С. 17-50.

2. Gianetti M., Simonov A. Social Interactions and Entrepreneurial Activity // Journal of Economics & Management Strategy. – 2009. – Vol. 18, № 3. P. 665–709.

3. Schumpeter J. The Theory of Economic Development. – Cambridge MA:

Harvard University Press. – 1934. – 456 p.

4. Evans D., Jovanovic B. An Estimated Model of Entrepreneurial Choice under Liquidity Constraints. // Journal of Political Economy. – 1989. – P. 808-827.

5. Baumol W. Entrepreneurship: Productive, Unproductive and Destructive // Journal of Political Economy. – 1990. – Vol. – 98. P. 893–921.

6. Murphy K.M., Shleifer A. Vishny R.W. The Allocation of Talent: Implications for Growth // Quarterly Journal of Economics. – 1991. – Vol. 106. – P. 503– 530.

7. Klapper L., Laeven L., Rajan R. Entry Regulation as a Barrier to Entrepreneurship // Journal of Financial Economics. – 2006. – № 82. P. 591–629.

8. Cressy R. Are Business Startups Debt-Rationed? // The Economic Journal. – 1996. – Vol. 106, № 438. – Р. 1253-1270.

9. Avery R., Bostic R., Samolyk K. The Role of Personal Wealth in Small Business Finance // Journal of Banking and Finance. – 1998. – Vol. 22. – 1019-1061.

Аннотация Рассматривается возможность создания комбинированной модели возникновения и динамики развития новых предприятий на основе гипотезы объединения модели Эванса-Йовановича и модели выживаемости предприятий на основе человеческого фактора Р. Кресси.

The summary Possibility of creation of the combined model of origin and dynamics of development of new enterprises is examined on the basis of hypothesis of association of Evans-Jоvаnovic model and model of survivability of enterprises on the basis of human factor of Cressy R.

УДК 65.011: 639.2

–  –  –

У статті науково обгрунтован стан суспільної думки кримської молоді відносно сучасних економічних реформ та представлені відповідні соціологічні дані моніторингового дослідження за 1991-2009 рр.

Постановка проблемы. В последнее время наблюдается существенный рост научных исследований по проблемам социальной адаптации молодежи к реалиям рыночной экономики. Интерес исследователей преимущественно направлен на решение проблем участия молодежи в бизнесе [1]. Не менее обширно изучаются вопросы, связанные с положением студенческой молодежи на рынке труда [2].

Много публикаций, посвященных миграции, обусловленной экономической мотивацией [3]. Имеется и ряд других проблем, которые вызывают научный интерес у современных исследователей. Однако, на наш взгляд, крайне недостаточно изучаются проблемы, связанные с аксиологическим восприятием студенчеством современных экономических реалий. Экономические ценности как составляющий элемент мировоззренческих ориентиров требуют своего более глубокого изучения. Особенно важным является изучение мировоззренческих ориентиров в процессе социализации. Опыт показывает, что решение такой задачи возможно путем применения ряда аналитических методов с использованием условий длительного мониторинга.

Длительный мониторинг позволяет определить основную тенденцию, вектор направленности мировоззренческих ценностей молодежи в процессе ее социализации. С другой стороны, с точки зрения стратегического менеджмента, позволяет получать информацию о реальном состоянии общественного сознания, без учета которого решение каких-либо реформаторских задач, по крайней мере, затруднительно.

Цель и задачи исследования. Цель статьи – отразить динамику экономических ценностей современной крымской молодежи на предмет принятия проводимых экономических реформ. Предусмотрено решение двух задач: 1. Определить степень поддержки молодежью Крыма проводимых в последние годы экономических реформ; 2. Выявить современную экономическую идентификацию молодежи в контексте возможностей реанимации ранее существовавших экономических форм производственной деятельности.

Результаты исследования. Будущее экономических преобразований в Крыму в существенной степени зависит от степени поддержки их самой социально активной частью населения – молодежью. В данной связи автор, начиная с 1991 года, исследует отношение молодежи Крыма к проводимым на Украине и в Крыму экономическим преобразованиям, выявляя, прежде всего, степень поддержке проводимых экономических реформ и отношение к гипотетической возможности возврата к так называемой командно-административной системе.

Индикаторы, которыми замерялись соответствующие позиции, составлялись с учетом уже известных в науке принципов и методов [4].

Гипотеза о том, что «активная поддержка молодежью процесса рыночных преобразований в стране будет уменьшаться», а отношение к экономическим реформам, начатым в начале 90-х годов, станет претерпевать значительные изменения, которые детерминируются обстоятельствами происходящих трансформаций переходного периода, нашла свое научно обоснованное подтверждение. Об этом свидетельствуют результаты социологических опросов, проведенных среди студентов крымских вузов (ежегодно выборка составляла до 1000 респондентов, обучающихся по 41 специальности).

Табл. 1. - Степень поддержки молодежью Крыма проводимых экономических реформ Группировка ответов на вопрос: «В стране проводятся экономические реформы. В какой степени Вы их поддерживаете?» (Данные в % в среднем за указанные годы)

СТЕПЕНЬ ПОДДЕРЖКИ, В %

Позиции 1991-1993 1994-1996 1997-1999 2000-2003 2004-2006 2007-2009 Проводимые экономические реформы поддерживают 51,0 28,0 9,5 4,5 3,5 2,0 полностью Проводимые экономические реформы поддерживают 20,0 23,5 21,0 19,5 18,5 17,5 в большей степени, чем не поддерживают Проводимые экономические реформы в большей степени 10,6 31,5 33,4 40,0 39,5 40,5 не поддерживают, чем поддерживают

–  –  –

Итого 100 100 100 100 100 100 В таблице № 1 наглядно отражена тенденция к тому, что студенческая молодежь Крыма в существенной степени не поддерживает проводимые экономические реформы. Особенно критические настроения стали проявляться, начиная с 1997 года, когда степень «полной поддержки» экономических реформ снизилась с 51,0% (1991-1993 гг.) до 9,5% (1997-1999 гг.). В последующем отрицательные оценки проводимых экономических реформ в стране сохранились. На сегодняшний день «полностью поддерживают» проводимые реформы только 2,0% студентов. За весь период проведения мониторинга «полная поддержка» экономических реформ с точки зрения общественного мнения студенческой молодежи Крыма снизилась в десятки раз. Активно поддерживаемый студентами курс на реформирование в начале 90-х годов, вероятно, не оправдал надежд. В настоящее время социальная база таких реформ среди вступающих в самостоятельную жизнь молодых людей региона незначительна.

Наряду с выявлением степени поддержки проводимых экономических реформ, респондентам была предоставлена возможность ответа на открытый вопрос: «Если Вы не поддерживаете экономические реформы, то почему?». Ежегодно на такой вопрос отвечало от 10% до 15% от участвующих в опросах. Получено около 50 разновидностей ответов по содержанию. Наиболее часто встречающиеся следующие ответы (приводятся в авторской стилистике респондентов): «потому что они безрезультатны»; «от реформ нулевой или отрицательный результат»; «их проводят не те люди, которые должны быть у власти»; «потому что они не эффективны»; «они только на бумаге»; «из-за криминального характера реформ»; «реформы привели Крым и Украину к колониальной зависимости от Запада»; «в результате так называемых реформ Крым достиг небывалых разрушений» и др.

Параллельно с вопросами о степени восприятия реформ, перед всеми категориями опрашиваемых ставился вопрос, направленный на выявление уровня и степени проявления конструктивности сознания респондентов. Ниже представлены наиболее типичные ответы на открытый вопрос: «Что бы Вы могли порекомендовать для совершенствования проводимых экономических реформ?» (ежегодно отвечало от 7% до 13% респондентов) -- «необходимо разработать стратегию и тактику реформ с учетом крымских, а не западных и исключительно украинских интересов»; «радикально изменить налоговую политику»; «дать простор развитию малого и среднего бизнеса»; «допустить к власти деловых людей, очистить руководство от дураков»; «восстановить единое экономическое пространство с Россией и другими странами СНГ»; «не копировать западную модель обустройства общественной жизни»; «очистить власть от коррупции»; «дать возможность профессиональному росту молодежи» и др.

Особенностью ответов, начиная с 1997 года, явилось то, что значительная часть респондентов применяла весьма резкую по содержанию и нелитературную по форме стилистику.

Наряду с выявлением оценок проводимым экономическим реформам, нами была предпринята попытка выяснить интерес студентов к возврату к ранее существовавшим формам экономической жизни.

Представленные в таблице № 2 результаты свидетельствуют об существенных изменениях в мировоззрении изучаемой социальной группы. Если в 1991-1993 годах «возврата к старой экономической системе» желали 5,5%, то с 1997 года такое «желание» начинает возрастать, и в настоящее время составляет 27,5%, что означает почти пятикратный рост за все годы мониторинга. При этом обращает на себя внимание то, что, с одной стороны, фактически все группы респондентов необычайно критически относятся к проводимым реформам, а с другой, в большинстве своем не стремятся к реанимации старой экономической системы.

Табл. 2. - Распределение ответов на вопрос: «Хотели бы Вы возврата к экономической системе, существовавшей в стране до 1991 года?» (Данные в % в среднем за указанные годы) Степень поддержки в % 2000- 2004Позиции 1994- 1997- 2007Да, я хотел бы возврата к экономической 5,5 10,3 24,3 25,5 27,0 27,5 системе, существовавшей до 1991 года Нет, я против возврата к старой экономической 70,6 63,5 43,5 42,5 41,5 40,0 системе Другое 14,2 19,7 21,0 21,5 23,5 24,0 Затруднились с ответом 9,7 6,5 11,2 10,5 8,0 8,5 Итого 100 100 100 100 100 100 Рост недовольства проводимыми в стране экономическими реформами является реальностью, обусловленной спадом производства и ухудшением материального положения населения, как равно и другими факторами переходного периода.

В то же время установлено, что радикальное увеличение негативных оценок не означает признания общественным мнением студенческой молодежи ранее существовавшего способа производства как доминантного. Институт рынка, в принципе, как форма экономических отношений поддерживается повсеместно. По позиции «другое» высказываются многочисленные рекомендации, связанные с совершенствованием форм и методов реформирования экономики.

Большинство молодых людей региона возврата назад, к старой экономической системе, не желают. Проявление негативных оценок, по их мнению, обусловлено не стремлением к стратегической реанимации, а, скорее всего, направленностью и тактикой проведения реформ. Этот вывод вытекает из результатов многолетнего мониторинга за экономическими приоритетами студенчества.

Начиная с 1994 года, значительная часть студентов с возрастающим убеждением весьма своеобразно интерпретирует и образ современного реформатора. В сознании молодежи он коррелируется с понятиями: «хитрец»; «делец»; «криминальный тип» и т.п., что, очевидно, и послужило определению широко распространенного образа «нового русского» как объекта насмешек. Вероятнее всего, этому способствуют низкие результаты реформ и фактическое отсутствие эффективной системы идеологического и информационного обеспечения их проведения. В то же время в общественном мнении студенческой молодежи проявляется ожидание желаемого положительного образа реформатора и приемлемой экономической идеологии. Одно это могло бы существенно повлиять на престижность реформаторских процессов, обеспечить их эффективное продвижение и успех.

Исследуя изменение мировоззренческих позиций студенческой молодежи в отношении проводимых экономических реформ, следует обратить внимание и на факт изменения аналогичных перемен в сознании их инициаторов. В частности, нами изучены публикации за последнее десятилетие М. Горбачева, Л. Абалкина, Дж. Сороса, Я. Корнаи (США), Г. Попова и некоторых других ведущих политиков и экономистов, и установлено, что все они дают отрицательные оценки произошедшим экономическим переменам. Хотя объясняют их по-разному. М. Горбачев, например, вину за провал реформ в стране возлагает на волюнтаризм современной правящей элиты России и объективные обстоятельства геополитического развития [5]. Один из руководителей Гарвардской экономической школы (США) профессор Я. Корнаи в докладе на ежегодной конференции Всемирного банка, посвященной проблемам экономического развития, 18-20 апреля 2000 года в Вашингтоне, заявил, что реформы в постсоветских странах не состоялись, потому что реформаторы не в полной мере выполняли указания Всемирного банка [6]. Дж. Сорос причинами провала называет глобальный финансовый кризис 1997-1999 годов, а также абсурдностью отдельных ключевых решений реформаторов, которые вместо того, «чтобы привести в порядок водопровод, перестраивают все здание»[7].

Удивительно признание одного из самых радикальных инициаторов и идеологов современных экономических преобразований академика Н. Шмелева, назвавшего все произошедшее «грандиозным историческим обманом». Более того, сегодня он вынужден констатировать: «осознание того факта, что в эпоху чрезвычайно болезненных перемен, сопровождающих переход России к демократии и рынку, в 90-е годы не Запад, оказывается, помогал России, а, наоборот, ослабленная, находящаяся в глубоком кризисе Россия, помогала и продолжает помогать Западу. На 1 доллар всех видов западной помощи, займов и кредитов, поступающих в Россию, все эти годы приходилось примерно 4 доллара оттока средств из нее, вкладываемых в экономику Запада» [8]. Имеются и другие аналогичные экспертные оценки, характеризующие специфику и результаты проходящих экономических преобразований в постсоветских независимых государствах.

В данном контексте экономические трансформации, происходящие в Украине и в Крыму, близки к тем, которые проходят в странах СНГ и, прежде всего, в России. В этой связи мировоззрение студенческой молодежи изменялось и институализировалось, не являясь отличительным от сегодняшних оценок самих идеологов реформ. Как свидетельствуют результаты наших исследований, еще задолго до того как научный мир, известные государственные деятели соответствующим образом оценили проведение экономических реформ, общественное мнение студентов на эти процессы давно отреагировало адекватно.

Таким образом, рассматривая динамику экономических ценностей студенческой молодежи в контексте проведения современных реформ, можно сделать следующие наиболее общие заключения:

студенческой молодежью из года в год в течение многолетнего мониторинга (за исключением первых лет реформирования) дается необычайно низкая оценка состоянию современной экономической ситуации в регионе. При этом в данном вопросе нет различий в позициях фактически всех категорий будущих молодых специалистов;

студенческая молодежь в большинстве своем не поддерживает те формы и методы, с помощью которых предпринимаются попытки реформирования экономики, но в то же время не желает возврата к старой командно-административной системе. В этом проявляются особенности мировоззренческого вектора общественного сознания молодежи в процессе ее социализации в сфере современных экономических реалий.

Список использованной литературы

1. Пашинян А.И. Работа и трудоустройство в восприятии студентов// Социол.

исследования. 2000. № 1.; Борисова Л.Г. Подросток в бизнесе: социализация или девиация?//Социол. исследования. 2001. № 9.; Могильчак Е.Л. Диспозиции студентов относительно собственности//Социол. исследования. 2001.

№ 2 и др.

2. Руденко Г.Г., Савелов А.Р. Специфика положения молодежи на рынке труда// Социол. исследования. 2002. № 5.; Лоншакова Н.А. Региональный вуз и рынок труда: проблемы адаптации (на примере Читинской области).// Социол.

исследования. 2003. № 2.

3. Дидковская Я.В. Динамика профессионального самоопределения студентов// Социол. исследования. 2001. № 7.

4. Паніна Н.В., Головаха E.І. Тенденціі розвитку українського суспільства (1994-1997 рр.). Соціологічні показники. К.: Інстітут соціології, 1998.

5. Горбачев М. Вступая в новое тысячелетие: тревоги и надежды человечества// Вопросы экономики. 2000. № 12. С. 19-26.

6. Корнаи Я. “Путь к свободной экономике”: десять лет спустя (переосмысливая пройденное)// Вопросы экономики. 2000. № 12. С. 41-55.

7. Сорос Дж. Новая глобальная финансовая архитектура//Вопросы экономики. 2000. № 12. С. 57.

8. Шмелев Н. Россия и Европа на пороге ХХI века//Вопросы экономики.

2000. № 12. С. 133.

Аннотация В статье научно обосновано состояние общественного мнения крымской молодежи в отношении современных экономических реформ и представлены соответствующие социологические данные мониторингового исследования за 1991годы.

The summary In present article author gives scientific proof of the current state of public opinion of Crimean youth regarding modern economic reforms and provides correspondent sociological data of monitoring research in 1991 – 2009.

УДК 378.147. 003.1

–  –  –

Чернышова Т.Г. - к.п.н., доцент., зав. кафедрой ЮФ НУБ и П Украины «КАТУ»

Ця стаття присвячена організації самостійної роботи студентівмагістрів економічного факультету та її методичному забезпеченню. Основними задачами статті є: визначити головну мету самостійної роботи студентів-магістрів; розробити тематику методичного забезпечення самостійної роботи студентів-магістрів; визначити основні напрямки у самостійній роботі при навчанні іноземним мовам.

Актуальность темы обусловлена требованиями реформы высшей школы обеспечить качественную подготовку студентов-магистров, используя эффективные приёмы усвоения знаний, формирования навыков и развития умений, а так как одним из эффективных приёмов усвоения знаний является самостоятельная работа, следовательно, этой проблеме следует уделить особое внимание. Самостоятельное изучение материала помогает студентам-магистрам глубже изучать тот или иной вопрос.

Целью статьи является описание организации самостоятельной работы студентов-магистров и её методическое обеспечение при обучении иностранным языкам, что позволило бы активизировать самостоятельную работу студентов-магистров.

Для этого были поставлены следующие задачи:

- определить главную цель самостоятельной работы студентов-магистров;

- разработать тематику методического обеспечения самостоятельной работы студентов-магистров;

- разработать комплекс методического обеспечения самостоятельной работы;

- определить основные направления в самостоятельной работе при обучении студентов-магистров.

Анализ последних публикаций и достижений.

Многие специалисты и методисты, как в нашей стране, так и за рубежом, занимались и занимаются проблемами, связанными с самостоятельной работой студентов при обучении иностранным языкам. Для того, чтобы самостоятельная работа была эффективной, необходима её эффективная организация и контроль.

Проблеме самостоятельной работы при обучении иностранным языкам посвящён ряд работ А.А. Миролюбова, Е.Н.Солововой, С.Ф. Шатилова, В.А. Сластёнина и др.

Целью преподавания и изучения учебной дисциплины «Иностранный язык по профессиональному направлению» в неязыковом вузе является подготовка студентов-магистров к коммуникации, развитие у них профессиональной ориентированной межкультурной коммуникативной компетенции. Самостоятельная работа является неотъемлемой частью этого курса.

Студенты-магистры изучают иностранный язык, который является обязательной дисциплиной после двухлетнего перерыва. Так как изучение дисциплины «Иностранный язык» предусматривается учебными планами только на 1курса, соответственно студенты утрачивают умения и навыки, полученные на протяжении двух лет обучения, потому что иностранный язык является особой дисциплиной, которую нельзя выучить за неделю, за месяц и для поддержания прочных умений и навыков необходимо многократное повторение. А как показывает практика и собственный опыт, студенты после сдачи экзамена по иностранному языку, как и после сдачи всех дисциплин, крайне редко берутся за повторение.

В дидактике самостоятельная работа рассматривается как специфическая форма учебной деятельности, которая охватывает разнообразные виды индивидуальной и коллективной деятельности обучающихся без непосредственного участия преподавателя, но по его заданиям, и которая может осуществляться как в аудиторное, так и во внеаудиторное время [2, с.85] Главной целью самостоятельной работы является не только закрепление, расширение и углубление полученных знаний умений и навыков, но и самостоятельное изучение и освоение нового материала без посторонней помощи.

Самостоятельное изучение материала помогает студентам-магистрам глубоко вникнуть в сущность изучаемого вопроса, основательно в нём разобраться.

Систематическая самостоятельная работа студентов-магистров повышает культуру их умственного труда, развивает у них умение самостоятельно приобретать и углублять знания. Это особенно актуально в настоящее время, в период бурного развития науки и техники, когда назрела необходимость изучения различных зарубежных литературных источников, а также общения с зарубежными коллегами, представителями фирм и т.д.

В связи с сокращением времени аудиторных занятий и увеличением доли самостоятельной работы студентов-магистров при изучении иностранного языка (к сожалению, на изучение дисциплины «Иностранный язык» предусмотрено 54 часа, в том числе только 20 часов аудиторных занятий), возникает проблема организации и распределения внеаудиторного времени. Для её решения нужно чёткое планирование и методическое обеспечение самостоятельной работы.

При планировании методической работы нами была разработана тематика методического обеспечения самостоятельной работы студентов-магистров, которая соответствует требованиям программы по деловому иностранному языку профессиональной направленности.

Система организации самостоятельной работы включает в себя:

- организацию самостоятельного изучения отдельных грамматических тем или вопросов предмета;

- организацию самостоятельного изучения разговорных тем;

- организацию самостоятельного выполнения индивидуальных заданий, которые включают чтение и перевод научных текстов по специальности в объме 50 страниц и составление словаря по прочитанному материалу.

По каждому из указанных направлений преподавателем разрабатывается комплекс методического обеспечения, который состоит из: 1) перечня тем (вопросов), которые выносятся на самостоятельную работу. Этот перечень тем и форма выполнения указывается преподавателем при составлении рабочей программы;

2) пакет основных рекомендаций студентам по изучению конкретных тем, который включает в себя перечень рекомендованной литературы, вопросов для самоконтроля, перечень знаний и умений, которыми должен обладать студентмагистр, критерии оценивания;

3) пакет материалов знаний и умений студентов-магистров по выполнению самостоятельной работы.

Всякая самостоятельная работа студентов должна начинаться с определённой установки, подготавливающей восприятие нужного материала.

Наибольшую трудность в изучении любого иностранного языка вызывает грамматический строй языка. Можно с уверенностью сказать, что никакой метод обучения иностранному языку не смог бы обойтись без грамматических размышлений, каким бы понятным не казался языковой материал, используемый на занятии. Не зная грамматических правил, студенты-магистры очень часто не могут правильно перевести предложения с английского языка на русский, хотя лексика им знакома. Не говоря уже о переводе предложений с русского языка на английский.

Очевидно, что отведённого на аудиторные занятия времени совершенно недостаточно для изучения грамматического строя английского языка. Если студентымагистры ещё могут читать и переводить английские тексты, заучить разговорные темы без помощи преподавателя, то правильно говорить и переводить с русского языка на английский они не могут, т.к. сталкиваются с тем, что они не знают грамматического строя английского языка.

С целью оказания помощи студентам-магистрам в подготовке тем и вопросов по грамматике, которые выносятся на самостоятельное изучение, решено было провести несколько лекционных занятий по объяснению и закреплению наиболее сложного для студентов грамматического материала, такого как «Система времён в английском языке», «Неличные формы глагола», «Страдательный залог в английском языке», «Согласование времён в английском языке», «Сослагательное наклонение».

С точки зрения психологии самостоятельная работа для студента-магистра означает осознание цели своей деятельности, самоорганизацию в распределении учебных действий во времени, самоконтроль в их выполнении [3]. Исходя из этого, следует сделать вывод, что самостоятельная работа должна быть организована и управляема так, чтобы она стала для студента-магистра определённой программой самостоятельной деятельности по овладению иностранным языком.

Для того, чтобы самостоятельная работа проходила более эффективно, кафедре иностранных языков необходим специально оборудованный кабинет, в котором студенты могли бы выполнять работу как под контролем преподавателя, так и самостоятельно, выполнять компьютерные программы, работать в собственном режиме либо индивидуально, либо коллективно. Коллективная работа студентов занимает особое место в связи с её перспективностью как организационной формы обучения [4,5].

Список использованных источников:

1. Иностранный язык по профессиональному направлению. Программа учебной дисциплины для подготовки магистров в высших учебных заведениях IV уровня аккредитации Министерства аграрной политики Украины. – Киев.Аграрное образование. – 2007. – 182 с.

2. Миролюбов А.А. Цели, задачи и содержание обучения// Теоретические основы методики обучения иностранным языкам в средней школе. – М.: Педагогика. 1981. – С.85.

3. Зимняя И.А. Педагогическая психология. – М.: Логос, 2001 – С.250

4. Тарнопольский О.Б. Методика навчання іншомовної мовленевої діяльності у вищому закладі освіти. – Д.: ДУЕП. 2005. – 102с.

5. Методологія викладання іноземних мов // Рідна школа. – 2006.-№ 2. – 231с.

Аннотация

Данная статья посвящена организации самостоятельной работы студентовмагистров экономического факультета и её методического обеспечения. Основными задачами статьи являются: определить главную цель самостоятельной работы студентов-магистров; разработать тематику методического обеспечения самостоятельной работы студентов-магистров; разработать комплекс методического обеспечения самостоятельной работы; определить основные направления в самостоятельной работе при обучении студентов-магистров.

The summary

The article emphasizes the problem of organization of independent work of Master’s Degree students of the department of Economics and its methodological ensuring. The main tasks of the article were: to define the main goal of independent work of Master’s Degree students; to elaborate the main themes of methodological ensuring of independent work; to elaborate the complex of methodological ensuring of independent work; to define main directions in independent work in teaching Master’s Degree students.

УДК: 631.1.027:338.432 Основи формування то розвиток системи агромаркетингу

–  –  –

Стаття присвячена розробці й обґрунтуванню науково-методологічних основ формування і розвитку системи агромаркетингу, концептуальних положень ринкових стратегій аграрних підприємств, механізмів їх практичного функціонування.

Постановка проблеми. Процеси реформування економіки України відбуваються в умовах депресивного стану більшості галузей національної економіки, у т.ч. й агропромислового виробництва. Загострення конкуренції, поглиблення структурних диспропорцій у виробництві та попиті, постійна потреба суб’єктів ринку в пошуку рішень, спрямованих на зниження ризиків, актуалізують необхідність розробки, впровадження ефективних стратегій розвитку аграрної галузі та формування її виробничо-комерційного потенціалу.

Сучасний етап розвитку аграрного сектору економіки країни характеризуться поступовим створенням принципово нових умов підприємницької діяльності. Формується економічна ситуація, за якої виникає нагальна потреба в подальшому розвитку ринкової орієнтації виробництва. У зв’язку з цим реальним економічним інструментом організації діяльності аграрних підприємств з урахуванням вимог ринку стає агромаркетинг – комплексно-системний метод вирішення проблем організації, який охоплює всі стадії процесу “виробництво – розподілення (обмін) – споживання”.

Усе це вимагає вирішення ряду дослідницьких завдань на основі системного підходу, розробки та впровадженні ринкових стратегій господарювання для підприємств аграрної галузі.

Аналіз останніх досліджень та постановка завдання. Методичні та прикладні проблеми агромаркетингу висвітлено у працях В. Андрійчука, Т. Астратової, Р. Бренсона, В. Власова, Т. Дудара, В.Зіновчука, Л. Карданової, І. Кириленка, В. Клюкача, Р. Коулза, М. Маліка, В.Неганової, Д. Норвелла, В. Рибінцева, П. Саблука, В. Ситника, Дж. Ула, Ю.Ципкіна, О. Шпичака та ін.

Наукові праці цих дослідників дозволили виявити закономірності становлення й розвитку прикладного маркетингу взагалі та в аграрній сфері зокрема.

Однак, зазначимо, що багато проблем, пов’язаних із маркетинговою діяльністю виробників сільськогосподарської продукції, досліджені недостатньо і процедурно не повною мірою враховують трансформації, що відбулися в аграрному секторі після визнання України країною з ринковою економікою.

Метою дослідження є розробка науково-методологічних засад формування й розвитку системи агромаркетингу та обгрунтування маркетингових стратегій аграрних підприємств і механізмів їх практичної реалізації.

Результати досліджень. Відправною методологічною позицією у дослідженні маркетингу є визнання його комплексності, структурної диверсифікації, диференційованості, необхідності дотримання принципів системного підходу при розробці механізмів управління на всіх рівнях соціально-економічної системи.

У результаті аналізу теоретичних і методичних засад формування концепції маркетингу з’ясовано, що його сучасна концепція сформувалась у процесі еволюції існуючих економічних теорій із подальшою їх інтеграцією. Сутність і логіка цього розвитку полягає в управлінні виробництвом, що базується на ефективному використанні внутрішніх ресурсів і відкритих формах функціонування та розвитку підприємства, виходячи з ринкових можливостей і потреб потенційних покупців, що постійно змінюються.

Виявлені в процесі еволюційного аналізу існуючі підходи до розуміння маркетингу (діяльність, процес, метод, концепція, функція, філософія) пропонується доповнити таким, що сприяє більш глибокому розумінню його сучасної сутності: маркетинг – емпірично-інтуїтивний базис процесу прийняття управлінських рішень, що формує особливе мислення, яке грунтується на поєднанні емпіричних знань і процедури їх накопичення, дедалі ширшому використанні логіко-лінгвістичних методів при вирішенні завдань, пов’язаних зі створенням і реалізацією планів, які спираються на досвід, інтуїцію, відчуття менеджерів-маркетологів.

Відродження аграрного сектору економіки України супроводжується з багатьма ускладненнями, зумовленими негативним впливом низки чинників системного характеру: диспаритетом цін на сільськогосподарську і промислову продукцію, зношеністю основних фондів, неврегульованістю земельних відносин; нестабільністю зовнішніх і внутрішніх ринків; низькими закупівельними цінами; високими цінами на техніку, енергоресурси, добрива, засоби захисту рослин тощо; недосконалістю державної регуляторної політики та ін. В результаті цього на агропродовольчому ринку України спостерігається негативна тенденція до зниження рівня споживання продуктів харчування, у т.ч. й біологічно цінних. Це пов’язано з низькою платоспроможністю населення, зростанням його диференціації за доходами, значною часткою споживачів, що мають доходи нижче від прожиткового мінімуму.

Як економічна категорія агропродовольчий ринок вимагає особливого ставлення до вибору та використання інструментів і технологічних процедур маркетингу через його специфічні особливості: складність структури, розосередженість виробництва, різноманітність форм власності, локалізація обмінних процесів, сезонність виробництва і реалізації продукції, що викликає циклічні коливання попиту і цін на кінцеву продукцію та ресурси, нерівномірність рівня цін; особливі вимоги до умов зберігання, пакування й організації процесів виробництва, збуту та ряд ін.

Складність завдань, що стоять перед маркетологами галузі, також зумовлена винятковою важливістю для суспільства її кінцевої продукції, яка призначена для задоволення життєво-важливої потреби споживачів. Крім того, попит на продукцію сільського господарства не можна відкласти на противагу попиту на промислові товари. Він також залежить від платоспроможності населення і формується значною мірою під впливом психологічних чинників, які є результатом комунікаційної політики: реклами, марочної та асортиментної політики, культури обслуговування, мерчандайзингу, промоакцій тощо. Це обумовлює необхідність розробки і впровадження ефективних методів та інструментів дослідження ринків, поведінки споживачів, засобів формування й коригування їхніх уподобань.

Значущість і важливість маркетингу також зумовлена тим, що сучасний етап соціально-економічних перетворень у вітчизняному агропромисловому комплексі пов'язаний з необхідністю пошуку нових джерел економічного зростання, які грунтуються на підвищенні конкурентоспроможності за рахунок створення інноваційних товарів, використанні дієвих методів просування продукції, пошуках виходів на нові ринки шляхом врахування потреб і запитів споживачів, орієнтацією на цілі соціального й економічного розвитку суспільства та збереження навколишнього середовища діяльності товаровиробників.

Доведено, що в ринкових умовах повномасштабна ефективна реалізація потенціалу маркетингу можлива тільки за умови оптимального поєднання ринкового саморегулювання і важелів та інструментів державного регулювання, що обгрунтовано дозволить сформувати сприятливі умови господарювання для аграрних підприємств та інших суб’єктів ринку.

Аналіз наукового надбання з питань глобалізації світової економіки дозволив встановити такі тенденції розвитку світових ринків сільськогосподарської сировини та продовольства, що впливають на стан вітчизняного агропродовольчого ринку:

зростання взаємозалежностей і зв’язків між процесами, які відбуваються на ринках різних країн; посилення ролі та значення транснаціональних корпорацій, які продовжують нарощувати свою присутність і вплив на агропродовольчих ринках країн СНД; глобалізація, міжнаціональна інтеграція й лібералізація ринків шляхом членства країн у СОТ; поява нових продовольчих ринків, на яких реалізуються товари, що виробляються за інноваційними технологіями, екологічно-чисті товари, товариновинки, спрямування значних обсягів сільськогосподарської сировини на виробництво біодизельного пального та ін.

В нинішніх умовах важливого значення набуває проблема підвищення потенціалу конкурентоспроможності вітчизняної аграрної галузі – існуюча й потенційна здатність реалізувати та відтворювати конкурентні переваги за допомогою виробництва і реалізації продукції, що задовольняє споживачів за ціновими і неціновими характеристиками. Нами запропоновано комплекс ознак конкурентоспроможності галузі, основними з яких є зростаючий попит на продукцію, її відповідність вимогам міжнародної й національної систем стандартизації і сертифікації, наявність у системі управління галуззю підсистеми дослідження ринків, моніторингу, планування та прогнозування потреб, якісне інформаційне забезпечення управління, державна підтримка та регулювання відносин між суб’єктами галузі, інноваційне спрямування розвитку та ряд ін.

Одним із найважливіших чинників забезпечення конкурентоспроможності аграрної галузі є маркетинговий потенціал, який має реалізовуватися на внутрішньому і зовнішньому ринках за допомогою створення відповідних структур управління, систем дослідження ринків, розробки та впровадження маркетингових стратегій, формування комплексної інформаційної системи.

Узагальнення результатів досліджень дозволили систематизувати й обгрунтувати сутність основних функцій маркетингу на макрорівні: аналітична – збір, обробка та аналіз інформації про ринок, споживачів, конкурентів, товарну структуру та доведення до суб’єктів ринку; бізнесова – організація процесу перетворення продукції у товар, забезпечення оптимальної швидкості просування товарів, підвищення загальної ефективності виробництва; інтеграційна – узгодження й інтеграція різноспрямованих інтересів учасників відтворювального процесу в економіці; цілевизначення – встановлення цілей розвитку як окремих підприємств, так і великих соціально-економічних систем, шляхом визначення потреб і запитів споживачів та шляхів їх задоволення з дотриманням моральних та етичних норм і довгострокових інтересів суспільства; адаптивно-захисна – бенчмаркінгові дослідження, інноваційна діяльність, орієнтування на міжнародні системи забезпечення якості продукції.

Проведений аналіз особливостей процесу еволюції маркетингу в Україні показав, що на початку 90-х років почали формуватися передумови для його широкого використання. Нестабільність ринкового середовища та передбачуваність змін його чинників змусили менеджерів координувати всі сторони діяльності організацій, переходити до довгострокових планів роботи на висококонкурентних ринках з метою досягнення стратегічних цілей. Це зумовило появу маркетингового мислення у керівників підприємств, а також перші кроки у напрямі використання його інструментарію для вирішення ринкових проблем. За час, що минув, маркетинг еволюціонував із сукупності розрізнених емпіричних наробок і прийомів у впорядковану систему наукових знань і методів, подальший розвиток яких значною мірою залежить від наявності інституціональних умов, що будуть сприяти їх подальшому удосконаленню і творчому впровадженню (створення організацій, що проводитимуть маркетингові дослідження на всіх рівнях економіки, впровадження результатів цих досліджень у практику розробку концепцій і стратегій розвитку галузей і регіонів, стимулювання й підтримка маркетингової діяльності недержавних і некомерційних організацій та ін.).

Висновки та перспективи подальших досліджень. Маркетинг у процесі свого розвитку сформувався як напрям економічної науки, характерною рисою якого є цілісний підхід до розуміння природи людських потреб та їх задоволення. Результатом синтезу й інтеграції є теорії та практичні підходи в таких сферах, як поведінка споживача, сегментування ринку, визначення цільових ринків і позиціонування, концепція комплексу маркетингу та ін. Еволюція концепції маркетингу як парадигми господарювання свідчить про те, що вона грунтується на сукупності наукових знань з області економіки, теорії управління в соціально-економічних системах, соціології, економетрії, психології та ін.

Виявлені в процесі аналізу еволюції маркетингу існуючі підходи до його розуміння (діяльність, процес, метод, концепція, функція, філософія) пропонуться доповнити таким, що сприяє більш глибокому розумінню його сучасної сутності: маркетинг – емпірично-інтуїтивний базис процесу прийняття управлінських рішень, що формує особливе мислення, яке грунтується на поєднанні емпіричних знань і процедури їх накопичення, дедалі ширшому використанні логіко-лінгвістичних методів при вирішенні завдань, пов’язаних зі створенням і реалізацією планів, які спираються на досвід, інтуїцію, відчуття менеджерівмаркетологів.

Основними макроекономічними функціями маркетингу визначено аналітичну (дослідження існуючих і потенційних потреб споживачів); бізнесову (організація процесу перетворення продукції у товар); інтеграційну (узгодження й інтеграція різноспрямованих інтересів суб’єктів ринку); цілевизначальну (встановлення цілей розвитку як окремих підприємств, так і великих соціальноекономічних систем) та адаптивно-захисну (бенчмаркінгові дослідження, інноваційна діяльність, орієнтування на міжнародні системи забезпечення якості продукції).

Список використованої літератури:

1. Колодійчук В.А. Розвиток системи інформаційно–аналітичного та маркетингового сервісу в АПК / В.А. Колодійчук, С.П. Гачек, Т.С. Гачек, О.О. Дадак //Зб. наук. пр. Луганського нац. аграр. ун-ту. Сер.”Економічні науки”. – 2004. – №38/50. – С.79-83.

2. Савушкин М. Особенности маркетинга в сельскохозяйственных предприятиях / М. Савушкин // Маркетинг. – 2002. – №4. – С.70 – 74.

3. Соловйов І.О. Агромаркетинг : системна методологія, реалізація концепції : [монографія] / Соловйов І. О. – Херсон : Олди-плюс, 2008. – 344 с.

4. Цыпкин Ю.А. Агромаркетинг/ Цыпкин Ю.А., Люшинов А.Н.. – М.: Колос, 1999. – 309 с.

Аннотация Статья посвящена разработке и обоснованию научно-методологических основ формирования и развития системы агромаркетинга, концептуальных положений рыночных стратегий аграрных предприятий, механизмов их практического функционирования.

The summary The development and a substantiation of scientific - methodological bases of formation and development of system of agromarketing is devoted, the conceptual positions of market strategy of the agrarian enterprises, mechanisms of their practical functioning.

УДК:338.432:504 Проблемы экологизации экономики аграрного природопользования Сафонова В.И. - к.э.н., Южный филиал Национального университета биоресурсов и природопользования Украины «Крымский агоротехнолгический университет»

Розглянуто проблеми стійкого економіко-екологічного розвитку аграрного природокористування.

Актуальность. Сегодня, как никогда, остро стоит вопрос устойчивого социально-экономического развития Украины, которое возможно только при сбалансированном, гармоничном взаимодействии общества и природы. С каждым годом нагрузки на землю увеличиваются, что усугубляет опасные социальноэкономические и экологические изменения. Поэтому, очевидно, что сегодня решение экономико-экологических проблем рыночной экономики являются первостепенной задачей, от решения которой зависит устойчивое развитие страны и человечества в целом.

Цель исследования. Цель – обобщение проблем использования природных ресурсов (земли и воды) в аграрном природопользовании во взаимосвязи с состоянием окружающей среды.

Результаты исследования. Развитие сельскохозяйственного производства до последнего времени не учитывало необходимость повышения надежности его функционирования. Практически отсутствует аналитическое и теоретическое обобщение определения надежности и сбалансированности сельскохозяйственного производства. На современном этапе развития аграрное природопользование находится в стадии рыночной реструктуризации в целях поиска наиболее рациональных форм использования сельскохозяйственного природно-ресурсного потенциала, взаимоотношений между субъектами землевладения и землепользования, предотвращения и предупреждения негативного влияния их хозяйственной деятельности на эколого-экономическое сбалансирование аграрных ландшафтов.

Концепция устойчивого развития базируется на экологизации основ традиционной экономики, поиска специальных подходов и координации развития экономикоэкологических систем.

Понятие экологизации общественного производства, в научный оборот введено сравнительно недавно и поэтому его суть недостаточно четко раскрыта и обоснована как с философской и общеэкономических позиций, так и с точки зрения конкретной экономики.

Экологизация в общем виде трактуется как объективно обусловленный процесс преобразования всего общественного труда, направленного на сохранение и дальнейшее развитие общественно-экономических функций природы.

То есть это стратегия, направленная на непрерывное улучшение эффективности производства путем:

- уменьшения количества и токсичности всех отходов в источнике их образования; - уменьшения использования экологически опасных сырьевых материалов и процессов, невозобновляемых источников ресурсов, воды и энергии; - уменьшение воздействия на окружающую среду изделий в течение всего жизненного цикла их существования.

В аграрном природопользовании под экологизацией следует понимать стратегию преобразования сельскохозяйственного производства, цель, которой не только удовлетворение потребностей человека, в производимой готовой продукции, но и сохранение, улучшение экологических показателей производственного объекта не зависимо от организационно-правовой формы.

В развитии экономики аграрного сектора (природопользования) Украины последние десятилетия господствовал принцип ориентации на производство сельскохозяйственной продукции ради производства, не уделяя должного внимания состоянию почвенного плодородия земель сельскохозяйственного назначения, соблюдению агротехнологических мероприятий их нормативов.

Однако природные ресурсы каждого определенного вида ограничены. Во многих регионах Украины на пределе используются фонды земельных и лесных ресурсов, запасы водных, рыбных ресурсов и других возобновимых источников сырья и энергии. Сегодня 8 млн. га земель сельскохозяйственного назначения выведены из хозяйственного оборота. В результате чего за последние 30лет богатые черноземы, являющиеся национальным богатством, потеряли треть своего гумуса, их плодородный слой уменьшился на 10-15 см.

Рост загрязнения окружающей среды (ОС) снижает эффективность уже сложившихся территориальных производственных комплексов, делает невозможным дальнейшее их развитие, поскольку количественное и качественное истощение природных ресурсов, в том числе земельных и водных, увеличение количества разрушенных территорий, загрязнение природной среды, и прочие экологические негативы нарушают сложившиеся связи и пропорции хозяйства территории, изменяют его территориальную и функциональную структуру.

Уже сегодня, более 20 % территории Украины отнесены к зонам экологического бедствия.

В динамике изменений показателей антропогенного воздействия на окружающую среду Украины за период с 1995 по 2007 гг. наблюдается значительное их ухудшение. Так за исследуемый период численность населения уменьшилась на 5,1 млн. чел. (9.9%) и в 2007 г. составила 90,1% уровня 1995 г. при этом плотность населения уменьшилась на 10,2%. Объем выбросов загрязняющих веществ в атмосферу в целом по Украине уменьшился в 2007 г. по сравнению с 1995 г. на 103,5 тыс. т.

Доля сельскохозяйственных угодий в общем объеме земель имеет тенденцию к снижению. Так в 2007 г. по сравнению с 1996 г. она уменьшилась на 0,3%, при этом доля пашни уменьшилась на 2,2%. За анализируемый период несколько снизилась площадь вырубки древесины. Так в 2007 г. по сравнению с 1995 г. она уменьшилась на 28 тыс. т., хотя в разрезе по годам наблюдается тенденция ее увеличения.

Площадь земельного фонда в расчете на одного человека республики составляет 1,32 га, в том числе сельскохозяйственных угодий - 0,90 га, из них пашни - 0,6 га. По Украине эти показатели составляют соответственно 1,21 га, 0,84 га и 0,66 га.

Важным фактором повышения продуктивности почв является внесение удобрений. Под урожай 2007 года сельскохозяйственными предприятиями республики было внесено 22,8 тыс. т минеральных удобрений (в перерасчете на 100% питательных веществ). - на 69,7% общей посевной площади сельскохозяйственных культур (400,6 тыс. га). Органикой предприятиями удобрено лишь 50,9 тыс. га посевов сельскохозяйственных культур (или 8,9% общей посевной площади) на которых внесено 434,1 тыс. т. То есть 1 гектар посевной площади сельскохозяйственных культур в среднем было внесено по 39,5 кг минеральных удобрений и 0,8 т органики.

На качественное состояние земельных ресурсов значительно влияют агротехнические мероприятия, которые проводятся с целью улучшения и восстановления почвенного покрова, предупреждения возможных отрицательных экологических последствий нарушения земель. Площадь, на которой было проведено гипсование почвы, составляла 6,4 тыс. га, при этом было внесено 36,0 тыс.

т гипса и других гипсосодержащих пород.

Сегодня наблюдается тенденция к снижению расходов на охрану ОС, происходит падение доли природоохранных расходов в общегосударственных расходах, что свидетельствует об определенном регрессе, и недооценке последствий такого распределения расходов.

Так, по расчетам В. Мищенко расходы на охрану окружающей природной среды в 2006 г. составили 0,96% поступлений государственного бюджета, а в 2005 г. - 0,93% и в динамике этот показатель имеет тенденцию падения: в частности в 2002-2004 гг. он был на уровне 1, 2-1,3% [3, с. 46-55].

В АР Крым расходы предприятиями и организациями на охрану окружающей среды в 2007 г. составили 194,7 млн. грн., что на 106,4 млн. грн. больше чем в 2002 г., но на 29,2 млн.грн. меньше, чем в 2006 г. (табл. 2). Общие затраты по направлениям распределились следующим образом: охрана атмосферного воздуха - 21,1 млн.грн. (10,8% всех затрат), очищение обратных вод млн.грн. (60,4%), обращение с отходами - 17,6 млн.грн. (9,0%), защита и реабилитация грунта, подземных и поверхностных вод - 9,3 млн.грн. (4,8%), сохранение биоразнообразия и среды существования - 3,5 млн.грн. (1,8%), научно-исследовательские работы природоохранного направления - 1,1 млн.грн.

(0,6%), другие направления природоохранной деятельности - 24,5 млн.грн.

(12,6% общих затрат). Затраты на радиационную безопасность составили лишь 7,3 тыс.грн. (в 2006г. 65,1 тыс.грн.).

По оценкам специалистов, при величине средозащитных затрат в 1-2% ВНП возможно только приостановить загрязнение ОС. Для значительного изменения ее состояния необходимы затраты порядка 5-6 % ВНП, то есть примерно столько, во сколько оценивается экономический ущерб от загрязнения.

Капитальные инвестиции на охрану окружающей природной среды в АР Крым в 2007 г. составили 35,7 млн.грн., или 18,3% от всех затрат (35,0% от уровня в прошлом году), из них на капитальный ремонт основных средств природоохранного назначения было израсходовано 3,2 млн. грн., или 9,0% (42,7% затрат на капремонт в 2006г.).

Сумма штрафов за административные правонарушения в области охраны природы, использование природных ресурсов составила 38,4 тыс.грн., вся сумма уплачена; исков (претензий) о возмещении ущерба и затрат, причиненных в результате нарушения законодательства об охране окружающей среды - 13,2 тыс.грн., вся сумма уплачена. В 2007 году увеличилось количество предприятий, которым были предъявленные сборы за загрязнение окружающей природной среды (на 5,3%, и составила 458 предприятий), при этом фактическая уплата сборов по сравнению с 2006г. увеличилась на 6,9 процентных пункты (табл. 3).

Начало процесса негативных изменений медико-демографической ситуации в Украине принято относить примерно к 1989 г. Но особенно заметный сдвиг в сторону роста смертности и сокращения средней ожидаемой продолжительности жизни (СОПЖ) произошел в 1992-1994 годах.

Появление в нашей стране кризисных экологических ситуаций и превращение природного фактора в лимитирующий и дестабилизирующий фактор общественного развития, обусловлено следующими основными причинами: нерациональной, деформированной структурой народного хозяйства и экстенсивным его развитием; - существованием формальной правовой защиты природы; - приоритетом текущих экономических интересов над всеми другими, в том числе экологическими; - «остаточным» методом финансирования затрат природоохранного и природосберегающего назначения; - недостаточно эффективными методами экономического стимулирования осуществления природоохранных и природосберегающих мероприятий на предприятиях; - необъективной системой оценки экологической выгоды и экологических затрат, ведущей к убыточности природосбережения; - отсутствием в течение длительного времени эколого-экономической экспертизы проектов нового строительства, новых технических решений, а также реконструкции и технического перевооружения действующих предприятий Поэтому формирование государственной экологической политики на современном этапе должно исходить из переоценки существующих сегодня приоритетов и целей экономического развития, в том числе и аграрного. Важным принципом формирования и осуществления новой экологической политики в Украине должна стать концепция стабильного (устойчивого) развития, принятая на конференции ООН по проблемам ОС в Рио-де-Жанейро в 1992 г.

В среднем промышленно развитые страны расходуют на охрану ОС от 1 до 3 % своего ВНП. Так, расходы США, страны с населением 6 % от мирового, потребляющей 30-40 % мировых запасов природных ресурсов и дающей соответствующую долю загрязнения, в этой области составляют приблизительно 2 % от ВНП. В России к началу 90-х годов аналогичные расходы - немногим более 1,0 % от ВНП. К концу 1998 г. доля всех экологических затрат в ВВП в России несколько возросла и составила около 2 %, однако фактическое стоимостное наполнение экологических расходов почти в два раза уменьшилось, поскольку сам объем ВВП сократился в 1991-1997 гг. примерно на 40 % [8 с. 24-40].

Поэтому, по нашему мнению задача экологизации экономики природопользования, связана с необходимостью снижения уровня загрязнения ОС ниже экономического оптимума на основе социально-экономического механизма, обеспечивающего не только повышение эффективности природоохранных затрат, но и максимально возможное их увеличение, обусловленное необходимостью достижения комплекса экологических, социальных и экономических требований состояния ОС.

Мы считаем, что основной целью системы аграрного природопользования является формирование эффективного механизма использования и воспроизводства элементов природы (земли, воды), который позволил бы обеспечить стабильное, устойчивое развитие общественного производства без ущерба для нормального функционирования эколого-экономической системы, без отрицательного воздействия хозяйственной (производственной) деятельности человека на ОС (рис. 1 и 2). Указанные направления оздоровления окружающей среды позволяют понять задачи сельскохозяйственного производства.

Система технологических мероприятий, повышающая экологически рациональное аграрное природопользование

–  –  –

Рис. 1. - Механизм оздоровления окружающей среды в аграрном природопользовании В экономический механизм аграрного природопользования включаются такие рычаги как система арендных отношений, определение земельной ренты и денежной оценки земли, ипотечное кредитование под залог земельной собственности, оптимизация размеров предприятий и хозяйств, организация рынка земли и его инфраструктуры, обоснование стимулирующей системы налогообложения, применение рациональных форм хозяйствования и систем земледелия, штрафные санкции за потерю почвенного плодородия, за нарушение мелиоративных систем, за загрязнение окружающей среды, создание фонда расширенного воспроизводства почвенного плодородия и т.д.

В первую очередь необходимо исследовать: экологические последствия проведения земельной реформы и становления частной собственности на землю путем паевания, повлекшую снижение уровня агротехники, внесения количества удобрений, ухудшение использования мелиоративных систем, как важного рычага интенсификации производства; ухудшения структуры использования земель снижающей уровень воспроизводство природных ресурсов; систему и методы экологического природоохранного хозяйствования.

–  –  –

Рис. 3. - Модель экологизации устойчивого развития сельского хозяйства Эти вопросы можно решить путем экологизации всех мероприятий по развитию сельского хозяйства, учитывая природные особенности функционирования земельных ресурсов (рис. 3).

В этой связи необходимо осуществлять мероприятия по механизации, химизации, мелиорации учитывая состояние почвенного плодородия и окружающей среды Выводы. Экономика аграрного природопользования не только должна изучать эколого-экономические закономерности воспроизводства почвенного плодородия и экономного расходования истощающихся водных ресурсов, но и показывать тот конкретный механизм, который необходимо привести в движение для того, чтобы решить проблему эффективного использования этих ресурсов для производства жизненно важных для человека продуктов питания и сырья для производства предметов потребления. Интенсивное сельскохозяйственное использование земель часто приводит к отрицательным последствиям: дегумификации, физической деградации, переуплотнению, развитию водной и ветровой эрозии, загрязнению почв токсичными веществами и т.д. Это приводит к постепенному снижению плодородия и потери земель.

Концепция устойчивого развития базируется на переходе от экстенсивного развития к интенсивным и только ресурсосберегающим технологиям. Она противоречит принципу неограниченного использования природных ресурсов, которое ведет к подрыву устойчивого равновесия между экономической деятельностью и биосферой. Нарушение устойчивого равновесия между экономической и экологической сферами приводит к необратимым процессам саморазрушения среды обитания.

Список использованных источников:

1. Методика розрахунку валового внутрішнього продукту виробничим методом і за доходами. - Держкомстат України. - 2004. – 58 с.

2. Система национальных счетов. Комиссия Европейских сообществ, МВФ, ОЭСР, ООН, Всемирный Банк, 1993. – 165 с.

3. Эйдриан М.Блум, Роберт Дж. Диппелсман и Нильс Э.Меле. European System of Accounts (ESA 1995). Eurostat. – 187 с.

–  –  –

The problems of steady economic - ecological development of agrarian wildlife management are considered.

УДК 332.6:623 Организация внутрихозяйственного коммерческого расчета на основе дифференциальной ренты сельскохозяйственных культур Мир Абдул Каюм Джалал - к.э.н., доцент ЮФ НУБиП Украины «КАТУ»

У цій статті розглядаються основні положення диференціальної ренти сільськогосподарських культур і її застосування в організації нових внутрішньогосподарчих відносин.

Постановка проблемы. Переломный этап экономического развития в Украине, характеризующийся становлением собственника в широком смысле этого слова (собственника земли, средств производства, жилья, интеллектуального капитала) проявляется, прежде всего, в смене прежних организационных форм хозяйствования.

Особенность земли заключается в том, что она не является продуктом труда человека и поэтому не имеет стоимости. С сельскохозяйственными угодьями дело обстоит несколько иначе. Их освоение, приведение в культурное состояние и включение в сельскохозяйственный оборот всегда связаны с вложением труда и средств производства, то есть они состоят, как выразился К. Маркс, частично из земли — натуры и частично из земли — капитала. Сельскохозяйственные угодья осваивались в разные времена; в процессе их эксплуатации менялись и периоды окультуривания, и периоды деградации. Поэтому определение стоимости старопахотных земель, а также лугов и пастбищ по затратам на их освоение невозможно, расчеты могут быть лишь весьма приблизительными.

Формирование целей статьи (постановка задачи). Целью статьи является разработка методических подходов к расчету дифференциальной ренты и её применение в организации новых внутрихозяйственных отношениях.

Исходя из поставленной цели, в статье решаются следующие задачи:

- рассматриваются и изучаются особенности организации новых внутрихозяйственных отношений;

- разрабатывается методика расчета арендной платы на основе дифференциальной ренты сельскохозяйственных культур.

Изложение основного материала. Существующие сельскохозяйственные предприятия по размерам земельной площади рациональны — 1800–2300 га.

Это значит, что полеводство должно иметь по 3–5 звеньев комплексной механизации, каждое из которых должно иметь по 6–7 тракторных агрегатов с полным набором машин для возделывания полевых культур.

Особенно надо остановиться на животноводстве. Оптимальный размер ферм при нынешних затратах на транспортировку кормов для 120–400 коров. Надо предвидеть, что животноводческие фермы будут иметь свою самостоятельную землю.

Это будут прифермерские севообороты и пастбища. Более двух третей кормов (зеленых, сочных, грубых) будут заготавливать сами механизированные звенья. Часть кормов животноводческие фермы будут покупать у полеводческого цеха, при условии, что корма хорошего качества. Концентрированные корма также будут приобретаться на рынке. Фермы молочная и по откорму скота для обслуживания будут иметь различные механизированные звенья.

Принципиальная схема организации предприятия представляет собой небольшой коллектив, который на многие годы тесно связан своей профессиональной деятельностью на правах хозяина земли, техники, скота, имущества.

Если за небольшим звеном, возглавляемым агрономом, закреплен севооборот на правах аренды на много лет, то работник знает, что вся продукция сверх договоренной величины арендной платы является его собственностью.

Например, установлено, что звено сдает ежегодно 18 ц/га в качестве арендной платы и расходов на покрытие производственных затрат. Следовательно, при Урожайности 25 ц/га 7 ц их них составляют арендный доход, а при 40 ц/га уже 22 ц будут его доходом. За звеном закреплена до конца аренды техника, которая после установленного срока ее выкупа (8 лет) становится собственностью механизатора.

В животноводстве скот передается в собственность арендаторам. Вся продукция сверх установленной величины арендной платы становится собственностью работника. Например, норматив арендной платы 2800 л молока с коровы, следовательно, при удое 3000 л арендатор имеет доход 200 л с коровы, при удое 4000 л — его доход составляет 1200 л с коровы и т. д. Все имущество также передается в собственность арендатору в рамках величины его акции или пая.

Таким образом, каждый работник становится собственником средств производства, арендованной земли и готовой продукции, получаемой сверх установленного норматива. Практика многих звеньев, например, в АПК «Виноградный» Симферопольского района показала, что если устанавливался норматив арендной платы при согласии сторон, то результаты были поразительными.

Так, при средней урожайности винограда в 42 ц/га был установлен норматив арендной платы за сданный в аренду виноградник на пять лет 32 ц/га. Через два года арендаторы получали 60–120 ц/га, то есть урожайность винограда была увеличена на этих участках в три раза.

Известно, что А. Смит и К. Маркс обосновали методологию понимания системы экономических отношений на основе разделения труда.

В первом типе разделения труда производители противостоят друг другу как самостоятельные товаропроизводители и взаимное дополнение различных видов труда происходит путем обмена товаров [1]. Этот тип труда разделен на самостоятельные отрасли в обществе.

Во втором типе разделения труда выступают несамостоятельные производители, так как товар в целом они производят только благодаря их кооперации, и каждый из них представляет не особый труд, а скорее лишь отдельные операции, комбинирующиеся, сливающиеся в особый труд.

На базе этих методологических основ в административно-командной экономике сложилось два вида хозрасчетных отношений: коммерческий расчет во внехозяйственных отношениях, построенный по принципу купли-продажи товаров и услуг, и внутрихозяйственный хозрасчет, который внедрялся силой и строился на строгом административном контроле за обменом деятельностью между подразделениями.

Считалось, что внутри предприятия нет элементов экономического обособления, а существует лишь технологическое. Отмечалось, что все подразделения, вместе взятые, с точки зрения отношений собственности, представляют единую функциональную систему. Раздельным было лишь фактическое использование производственных ресурсов, переданных в пользование каждому подразделению в строгом соответствии с его технологическими функциями.

Этим методологическим основам нанесли сокрушительный удар развивающиеся в конце восьмидесятых годов внутрихозяйственные арендные отношения. В настоящее время система арендных отношений разрушена, ее надо восстанавливать на новой экономической основе.

Для организации внутрихозяйственных расчетов, чтобы облегчить экономические взаимоотношения работников и хозяйства, между подразделениями и службами, вводятся внутрихозяйственные деньги (хозгривны, расчетные чеки).

Финансовый центр сельскохозяйственного предприятия в соответствии с хозрасчетным заданием отпускает лимит для приобретения топлива, материалов, кормов, запчастей, удобрений и т. д.

Организационно-управленческая структура предприятия — цеховая.

Во главе каждого цеха главный специалист. В составе технологических звеньев и другие специалисты (рис. 1).

Предприниматель Планово-финансовый Отдел кадров, юрист центр

–  –  –

Рис. 1. - Принципиальная схема организации предприятия.

Каждый цех возглавляется главным специалистом. Цеховая структура управления механизированными звеньями арендаторов, куда входят специалисты (агрономы, зоотехники, ветврачи, инженеры) на правах звеньевых, позволит резко сократить расходы по управлению.

Структурные подразделения обособляются как товаропроизводители, самостоятельные как в производственной, так и в финансовой деятельности. Они осуществляют взаимоотношения посредством купли-продажи и заинтересованы в повышении степени эквивалентного обмена.

Величина дифференциальной ренты должна использоваться для организации внутрихозяйственного подряда и коммерческого хозрасчета предприятия.

Арендные договоры с первичными подразделениями необходимо построить на основе расчетов дифференциальной ренты, получаемой подразделениями предприятий.

В настоящее время в Украине практически сложились следующие подходы к исчислению арендной платы:

1. По твердым ставкам за 1 га земельных угодий с учетом их плодородия на момент передачи.

2. Изъятие арендной платы через разницу между внутренними расчетными ценами, по которым оплачивается продукция, закупленная у арендаторов, и фактическими ценами на реализацию продукции.

3. Размер арендной платы устанавливается на срок до 5 лет по твердым ставкам, если земля по договору передается на длительный (50 и более лет) срок, а затем размер платы пересматривается по мере изменения закупочных цен и пр.

4. По действующим государственным закупочным ценам за основу арендной платы берется сумма плановой расчетной прибыли.

5. По величине затрат на освоение 1 га земельных угодий.

6. По величине дифференциальной ренты. Эта методика наиболее точно отражает сущность экономических отношений между предприятиями и обеспечивает арендатору не только покрытие его производственных затрат, но и накопление для обеспечения расширенного воспроизводства.

Естественно, что установление арендной платы за использование 1 га земли определяется двумя главными параметрами:

а) какая стоимость продукции, получаемой с 1 га земли, положена в основу расчетов (оптовая, закупочная, договорная, розничная, рыночная и т. д.);

б) какая величина прибыли (норматив) остается в распоряжении арендатора [2].

Установление арендной платы может иметь следующий вариант для внутрихозяйственной аренды земли каким-то подразделением хозяйства.

Рассмотрим порядок установления арендной платы. Арендуются 100 га земли. Арендодатель считает, что земля будет использована для производства зерна. Предполагаемая урожайность 30 ц с 1 га. Цена реализации 25 грн. за 1 ц без НДС. Себестоимость зерна 18 грн. за 1 ц. Тогда на 100 га площади будет получен валовой сбор 3000 ц, который оценивается 3000 ц * 25 грн. = 75 000 грн. Производственные затраты оцениваются 3000 ц * 18 грн. = 54 000 грн. Балансовая прибыль равна 75 000 – 54 000 = 21 000 грн. Чистая прибыль определяется как 14 700 грн. Арендодатель считает, что нормативная прибыль составляет 35% от балансовой прибыли (21 000 грн.), то есть 7350 грн. Ее оставляет арендатор, 35% балансовой прибыли составляют величину ренты — плату за землю. А это по отношению к стоимости продукции 7350 : 75 000 100 = 9,8%.

Таким образом, плата за землю составляет 9,8% от стоимости продукции. Это рента за пользование одним гектаром земли.

В другом варианте, когда аренда осуществляется внутри хозяйства какимто его подразделением (бригадой), арендодатель определяет еще один норматив — оплату труда за 1 ц зерна. Оплата труда в хозяйстве установлена как 3,6 грн.

за 1 ц. На площади 100 га будет получен валовой сбор 3000 ц. Арендатор продает арендодателю по договорной цене валовой сбор, равный стоимости материальных затрат (14,4 грн. за 1 ц) плюс оплата труда (3,6 грн. за 1 ц), то есть себестоимости (18 грн. за 1 ц). Кроме того, арендатор получает 15% балансовой прибыли как нормативную прибыль (21 000 грн. * 0,15 = 3150 грн. : 3000 ц = 1,05 грн. за 1 ц). Договорная цена за 1 ц зерна внутри хозяйственного подразделения установлена как 19,05 грн. при урожайности 30 ц с 1 га.

Таким образом, за использование 1 га земли арендатор платит всей массой урожая 30 ц с 1 га, оцененной по 19,05 грн. за 1 ц, то есть 571,5 грн. За площадь 100 га арендатор платит валовым сбором 3000 ц и получает за него 57 150 грн.

Фактически арендодатель, получив урожай, реализует его по цене 25 грн. за 1 ц и получает 75 000 грн., а разница составляет доход арендодателя.

Однако, если арендный коллектив, став хозяином земли, повышает урожайность, например, до 40 ц/га, то договором предусматривается, что сверхплановая продукция (10 ц 100 га = 1000 ц) приобретается по той же договорной цене.

Потребуется добавочная плата за уборку (3,6 грн. за 1 ц) и материальные затраты на уборку (6,5 грн. за 1 ц), то есть 10,1 грн. за 1 ц. Цена определена как 19,05 грн. за 1 ц, что дает дополнительную прибыль для коллектива (19,05 – 10,1 = 8,95 грн. за 1 ц), а на всю массу продукции (1000 ц) - 8950 грн. Таким образом, продав 4000 ц зерна по 19,05 грн. за 76 200 грн. и израсходовав на производство 3000 ц * 14,4 грн. = 43 200 грн. и 1000 ц * 10,1 грн. = 10 100 грн., всего 53 300 грн., коллектив получит арендный доход 4000 ц * 3,6 грн. = 14 400 грн. плюс нормативная прибыль (3150 грн. + 8950 грн.) 12 100 грн., то есть 26 500 грн.

Выгодно ли работнику хозяйства — арендатору — брать землю в аренду?

Конечно, выгодно. Выгодно это и хозяйству.

Одной из причин недостаточного развития внутрихозяйственных арендных отношений после начала экономических реформ является сохранение их прежних принципов построения, свойственных административно-командной экономике.

Новые условия требуют изменения принципов внутрихозяйственной аренды. Начинать надо именно с права распоряжаться созданной продукцией, сверх уплаченной в счет арендной платы.

Существует два варианта организации аренды.

Первый вариант — аренда в целом всего цеха плодоводства (без учета дифференциальной ренты сортов плодовых культур).

Второй вариант — аренда отдельных участков сада отдельными бригадами с учетом дифференциальной ренты сортов под плодовыми культурами.

Рассмотрим первый вариант. В качестве базового хозяйства возьмем Крымскую опытную станцию садоводства. Цех садоводства (две бригады) за 1997–2002 годы под влиянием экономических условий уменьшил площадь плодовых за счет семечковых. Если в 1997 году площадь составляла 342 га, то в 2002-м — 231,4 га. Средняя урожайность всей площади плодовых имела значительные колебания. В 1997 году она составила 25,6 ц/га, в 2000-м — 120 ц/га. За пять лет средняя урожайность составила 70 ц/га.

Затраты на производство плодовых культур имели устойчивую тенденцию к росту с изменением их объема в связи с периодичностью плодоношения. В силу этого производственные затраты по возделыванию плодов в расчете на 1 ц продукции имели сильные колебания, в неурожайные годы они поднимались свыше 50 грн./ц, а в урожайные — составляли 17,6–22,8 грн./ц. Интересным является факт, что за 1997–2002 годы покупательская способность гривни изменилась более, чем в два раза. А величина производственных затрат на 1 ц продукции не сильно изменилась, что свидетельствует о том, что коллектив КОСС добился фактически снижения производственных затрат.

В 2002 году резко увеличились затраты на амортизацию. Доля оплаты труда, хотя и несколько увеличилась, но с учетом инфляционных процессов работник фактически стал получать меньше.

Проведенный анализ позволяет подойти к обоснованию договора аренды руководства КОСС с цехом плодоводства. Особенностью этого договора будет то, что коллективу (115 чел.) передается 230 га площади садов сроком на 10 лет. Руководитель цеха от имени арендаторов берет на себя обязательства производить продукцию, причем новым элементом договора является то, что созданная продукция является собственностью арендного коллектива.

А это значит, что арендаторы вправе заключать договор на продажу продукции с той организацией, которая больше за нее заплатит. Поэтому цех становится в значительной степени независимым. Но одновременно он является составной частью КОСС, поэтому он может продать созданную продукцию только сверх объема арендной платы. Любую услугу, например механизированные работы, цех должен оплатить так же, как транспортные, консультационные услуги. Вместе с тем трудовой коллектив может купить эти виды услуг и в других организациях, расплачиваясь созданной продукцией или денежными средствами.

Задача состоит в том, чтобы использовать экономическую свободу, возникшее чувство хозяина площадей плодоводства, направить творческий поиск работников на:

- возрождение утраченной за 1998–2002 годы площади сада;

- сокращение производственных затрат;

- поиск выгодных каналов реализации созданной продукции.

На что рассчитывает руководство КОСС:

- во-первых, что, получив 230 га садов, коллектив за 10 лет восстановит ее до площади 330 га. Это предусматривается договором;

- во-вторых, арендный коллектив качественно улучшит породность сортов и резко увеличит валовые сборы;

- в-третьих, будучи хозяином сада, обеспечит быстрый рост материальной заинтересованности работников в результатах своего труда.

Что получит КОСС от такого типа аренды? Предполагается договором установить фиксированную площадь 200 га, максимально облагаемую арендной платой. Установить, что коллектив должен за аренду заплатить не четверть стоимости дифференциальной ренты, равной за 5 лет в среднем 1396,38 грн../га * 25% = 349,10 грн./га, а сдавать в натуральном виде 1,8 т с 1 га, т. е. 360 т арендной продукции или 67 тыс. грн. арендной платы (по себестоимости 2002 г.).

Что получит коллектив от аренды? Взяв в аренду 230 га, коллектив постепенно будет восстанавливать площадь садов, не платя за нее арендной платы, что даст ему возможность получать дополнительно продукцию. Если в среднем производилось 7 т с 1 га продукции (как это было за прошедший период), из которых 1,8 т составляет арендная плата, рассчитанная с учетом дифференциальной ренты, то получение более 1 тыс. т продукции даст не менее 200 тыс. грн. дохода. Вся продукция сверх установленной арендной платы является собственностью трудового коллектива. В лучшие урожайные годы доход возрастет до 450 тыс. грн. Договором предусматривается финансовый резерв в сумме не менее 80 тыс. грн. в благоприятные годы для покрытия затрат на производство в неблагоприятный год. Таковы новые принципы арендных отношений в садоводстве.

Второй вариант аренды с учетом денежной оценки сортов плодовых.

Арендатор-садовод решил взять в аренду 5 га, занятых сортом груши Гранд Чемпион, а другой арендатор взял участок земли, на котором расположен сорт Якимовское. Договором аренды, составленным на 4 года, предусматривалась арендная плата.

Арендатор, взявший в аренду 5 га сорта Гранд Чемпион, будет уплачивать хозяйству 2597 грн./га., а другой арендатор, арендующий участок с сортом Якимовское, будет уплачивать арендную плату 10 017 грн./га в год. Эта сумма аренды равна общей ренте (см. табл. 3.2). Известно, что предельная урожайность сорта Гранд Чемпион 10,3 т/га. Договором аренды на 5 лет предусмотрен норматив выплаты исходя из половины урожайности. В том случае, если год был урожайный, арендатор вправе заплатить вперед, чтобы в неурожайный год уплатить значительно меньшую сумму. Исходя из половинной урожайности, получим на этой площади 18 417,5 грн. продукции, из которой ему нужно будет погасить 700 грн. производственных затрат, включающих 1144,8 грн. его оплаты. При условии выплаты 2597 грн./га арендатор получит еще 1060 грн. с 1 га прибыли за обеспечение заданной урожайности. Таким образом, общий хозрасчетный арендный доход с 1 га арендатора составит 2204,8 грн. * 5 (2880 : 12 мес.) = 918,6 грн. в среднем в месяц.

Другой арендатор, заплативший за аренду сорта Якимовское, обязан будет погасить из полученного дохода 51,145 тыс. грн. все производственные расходы в сумме 6387 грн., значит он получит с каждого гектара 1892,1 грн. фонда зарплаты и еще 4240 грн. премий за получение высокого урожая. Это позволит ему иметь доходы с каждого гектара более 5300 грн., но он должен собрать не менее 7 т груш. Пример показывает, что на основе дифференциальной ренты становится возможным построить арендные отношения на длительный срок, позволяющие арендатору гасить в лучшие урожайные годы арендную плату не только за текущий год, но и в счет будущих периодов [3].

Выводы и предложения. Высокая заинтересованность арендатора в получении предельной урожайности позволяет в лучшие агротехнические сроки провести все виды технологических операций, включая внесение удобрений и затраты по борьбе с вредителями и болезнями.

Разумеется, выигрыш арендатора, имеющий участок сорта Якимовское, несомненен в сравнении с участком сорта Гранд Чемпион.

Что выигрывает хозяйство, отдавая в аренду сад? Прежде всего, повышается урожайность культур. Вместо жалкой, низкой урожайности бесхозного сада с принудительным низкооплачиваемым трудом рабочих, хозяйство получает значительный доход. Так, при площади сада 200 га хозяйство получит более 1 млн. грн. дохода.

Что получает арендатор? Арендатор становится хозяином сада. Это его моральная удовлетворенность, а материальная заинтересованность состоит в том, что его ежемесячная зарплата даже при сорте малоурожайном гарантирует 800 грн. в месяц, а при более урожайном сорте — более 2000 грн. в месяц.

Список используемых источников:

1. Маркс К. Капитал // Соч. — М.: Политиздат, 1955. — Т. 1. — С. 509.

2. Струмилин С. Г. О дифференциальной земельной ренте в условиях социализма // Вопросы экономики. — 1960. — № 7.— с. 35-41.

3. Беляев И. О дифференциальной ренте при социализме // Вопросы экономики. — 1961. — № 2. — с. 4125-132.

4. Болгов А. Дифференциальная рента в условиях социализма // Вопросы экономики. — 1960. — № 1. – с. 6-10.

5. Гофман К. Г. Экономическая оценка природных ресурсов в условиях социалистической экономики / К. Г. Гофман — М.: Наука, 1977. 452 с.

6. Дифференциальная рента и экономическая оценка земли/Е.С. Карнаухова. — М.: Колос, 1977. — 256 с.

7. Мир Абдул Каюм Джалал. Використання диференціальної ренти в орендних земельних відносинах/ Джалал М.А.К. Збірник наукових праць ХДАУ, 2000. № 36.— с. 26-31.

8. Новиков Ю. Н. Денежная оценка земель Крыма и ее практическое использование/ Ю.Н. Новиков. — Симферополь: Таврия, 2002. — 279 с.

9. Типакова Е. В. Влияние факторов плодородия и производства на величину дифференциального дохода/ Е.В. Типокова// Экономика и управление. — 1999. — № 6(19). — С. 29–30.

–  –  –

В этой статье рассматриваются основные положения дифференциальной ренты сельскохозяйственных культур и её применение в организации новых внутрихозяйственных отношений.

–  –  –

In this article examined substantive provisions of differential rent of agricultural cultures and its application in organization new economic relations.

УДК: 657.6:346.3

–  –  –

Висловлені основні концептуальні положення обліку та аудиту розрахунків за зобовязаннями та шляхи їх вдосконалення.

Введение. Состояние расчетной дисциплины – один из важнейших факторов успешного функционирования предприятия. Поэтому ее правильная организация, точное отражение расчетных операций в учете и постоянный контроль

– это важная составляющая организационно-хозяйственного и управленческого процесса на предприятии.

Постановка проблемы. Проведение предприятием операций по погашению возникшей кредиторской задолженности перед субъектами хозяйственной деятельности и государством неизбежно влечет за собой возникновение обязательств.

Для обеспечения эффективной хозяйственной деятельности и стабильного финансового состояния предприятия расчеты по обязательствам должны проводиться вовремя и в полном объеме, а бухгалтерский учет таких расчетов должен вестись качественно, в соответствии с принципами точности, объективности, последовательности и соответствия нормам действующего законодательства.

Для того, чтобы предотвратить появление ошибок в данных бухгалтерского учета, а также искажения информации, отражаемой в финансовой отчетности предприятия, необходимо вести контроль расчетных операций и отражения их в учете.

Поэтому возрастает роль проведения внутреннего и внешнего аудита расчетов с кредиторами с целью выявления ошибок и недопущения злоупотреблений при расчетах и отражении их в бухгалтерском учете.

Анализ основных исследований и публикаций. Исследованиями в области улучшения качества аудиторской работы на предприятиях занимались следующие ученые: Бутынець Ф.Ф.[2], Пшенична А.Ж.[3], Усач Б.Ф., Душко З.О., Колос М.М.[4], Майданевич П.Н., Волошина Е.И.[1] и другие.

Цель статьи. Провести анализ состояния внутреннего и внешнего аудита на предприятиях, предложить пути его совершенствования.

Изложение основного материала. Цель аудита операций по обязательствам заключается в установлении достоверности первичных данных относительно наличия обязательств перед кредиторами, реальности имеющихся обязательств, законности и целесообразности проведенных расчетов, полноты и своевременности отображения данных в первичных документах и учетных регистрах, правильности ведения учета обязательств и его соответствия принятой на предприятии учетной политике, национальным положениям (стандартам) бухгалтерского учета, достоверности отображения состояния обязательств в отчетности хозяйствующего субъекта. [4]

Наиболее частыми расчетами являются расчеты предприятий с поставщиками товаров и подрядчиками, выполняющими работы и услуги. Задачами аудита расчетов с поставщиками и подрядчиками являются:

- оценка состояния расчетно-платежной дисциплины по всем видам расчетов с поставщиками и подрядчиками предприятия;

- установление наличия, правильности оформления договоров и других документов, которые определяют права и обязанности сторон по поставке товарно-материальных ценностей, выполнению работ (предоставлению услуг), а также соблюдение отмеченных в данных документах условий;

- оценка полноты отражения осуществленных операций в бухгалтерском учете и проверка правильности данных в отчетности;

- проверка соблюдения налогового законодательства по операциям, связанным с расчетами с бюджетом по налогу на добавленную стоимость;

- установления соблюдения действующего законодательства; правомерности, целесообразности и обоснованности управленческих решений ответственного должностного лиц при осуществлении расчетных операций с поставщиками и подрядчиками;

- разработка мероприятий относительно реализации результатов контроля с целью предупреждения отклонений от норм действующего законодательства. [3] Предметом аудита операций по расчетам с поставщиками и подрядчиками являются хозяйственные процессы и операции, связанные с расчетами с поставщиками и подрядчиками, а также отношения, которые возникают при этом между сторонами.

Объектами аудита операций по расчетам с поставщиками и подрядчиками являются:

порядок проведения инвентаризации обязательств предприятия по расчетам с поставщиками и подрядчиками;

порядок обработки и хранения первичных документов и регистров учета по расчетам с поставщиками и подрядчиками, а также отчетности;

порядок проведения операций по расчетам с поставщиками и подрядчиками;

информация о нарушениях в ведении учета, недостачи, злоупотребления, которые нашли подтверждение в актах ревизии, проверок, выводах аудиторов, постановлениях правоохранительных органов и т. д.

Источниками информации для аудита расчетов с поставщиками и подрядчиками являются следующие документы: Приказ об учетной политике предприятия, первичные документы по учету расчетов с поставщиками и подрядчиками, учетные регистры, которые используются для отображения операций по учету расчетов с поставщиками и подрядчиками, акты и справки предыдущих ревизий, аудиторские выводы и другая документация, обобщающая результаты контроля; отчетность предприятия. [1] Проведение аудита расчетов с поставщиками и подрядчиками является основой для осуществления аудитором анализа структуры источников формирования средств предприятия, доли кредиторской задолженности за товары, работы, услуги в общем объеме текущих обязательств предприятия, а также для анализа динамики кредиторской задолженности за несколько лет, анализа соотношения кредиторской и дебиторской задолженности предприятия. Все эти показатели влияют на общее финансовое состояние предприятия, его платежеспособность и ликвидность. [2] Внутренний контроль на предприятиях ведется, в первую очередь, руководителем предприятия, главным бухгалтером и бухгалтерами, ответственными за отдельные объекты учета.

Результаты внутрихозяйственного контроля, который ведут руководители структурных подразделений, а также результаты отдельных проверок оформляются справками и докладными записками руководству. Но зачастую отсутствует систематизация в организации контролирующих процедур, не создается служба внутреннего аудита, а к дорогостоящим услугам частных аудиторских фирм прибегают не всегда. В то же время результаты проводимых по инициативе администрации предприятия аудиторских проверок должны быть документально оформлены и использоваться руководителем для принятия управленческих решений.

Для этого необходимо вносить качественные изменения в порядок проведения аудита расчетов с поставщиками и подрядчиками на предприятиях и порядок отражения его результатов.

В ходе проверки расчетов по обязательствам аудитор должен в первую очередь оценить правильность, объективность, точность составления договоров, соответствие их условий действующему законодательству. После этого необходимо выявить наличие у предприятия просроченной задолженности.

Для того, чтобы проверить правильность выполнения договорных обязательств, аудитор должен убедиться в реальности осуществления операций по отгрузке товаров, предоставлению услуг, выполнению работ.

Факт осуществления операции подтверждается первичным документом, поэтому для аудитора важно наличие документов, подтверждающих п олучение товарно-материальных ценностей и их оплату. Для их проверки нами разработан реестр проверки правильности выполнения обязательств по договорам (табл. 1).

Этот рабочий документ позволяет проследить выполнение договорных обязательств как со стороны поставщика, так и со стороны покупателя, так как отслеживает возникновение кредиторской задолженности (по накладным, счетам, счетам-фактурам, товарно-транспортным накладным) и ее погашение (по платежным поручениям, выпискам банка).

Если учет ведется автоматизированно, необходимо проверить соответствие данных первичных документов данным компьютерных регистров.

Кроме того, необходима проверка правильности отражения операций на счетах бухгалтерского учета.

Табл. 1 – Реестр проверки правильности выполнения обязательств по расчетам с поставщиками и подрядчиками

–  –  –

2.

3.

По итогам проведенной проверки аудитор составляет аудиторское заключение (если аудит проводился внешним аудитором или аудиторской фирмой) или отчет (предоставляется внутренним аудитором или аудиторской службой непосредственно руководителю предприятия или собранию акционеров).

Выводы. Использование предложенного порядка проведения аудита и рабочих документов позволит систематизировать работу как внешних, так и внутренних аудиторов, и предоставлять обоснованные заключения, на которых руководитель сможет основывать управленческие решения.

Список использованной литературы

1. Майданевич П.М., Волошина О.І. Аудит: навчальний посібник / П.М.

Майданевич, О.І. Волошина. - Сімферополь: ПП «Підприємство Фенікс», 2008. – 700 с.

2. Бутинець Ф.Ф. Аудит: підручник для студентів спеціальності "Облік і аудит" вищих навчальних закладів / Ф.Ф. Бутинець. - Житомир: ПП "Рута", 2005. – 512 с.

3. Пшенична А.Ж. Аудит: навчальний посібник / А.Ж. Пшенична. – Кив: Центр учбової літератури, 2008. – 320 с.

4. Усач Б.Ф., Душко З.О., Колос М.М. Оганізація і методика аудиту: підручник / Б.Ф. Усач, З.О. Душко, М.М. Колос. – Київ: Знання, 2006. – 295 с.

Аннотация Изложены основные концептуальные положения аудиторской работы по проверке расчетов по обязательствам и пути ее совершенствования на предприятиях The summary The basic conceptual positions of the account and audit of calculations under obligations and a way of their perfection are stated УДК 349.412:316.48 (477.75)

–  –  –

Заготов В.А. – к.э.н., зав кафедрой ЮФ НУБиП Украины «КАТУ»

Проаналізовано вплив податкового тиску на підприємства малого підприємництва, запропоновано методичні підходи до оцінки коефіцієнту податкового тиску, дано рекомендації щодо удосконалювання оподатковування малого бізнесу.

Постановка проблемы. За годы существования рыночных отношений в экономике Украины создано большое количество предприятий малого бизнеса, успешная деятельность которых является одним из важных условий развития отечественной экономики.

Предприятия малого бизнеса, бесспорно, имеют большое количество преимуществ, которые положительно влияют не только на ход экономических, но и социальных преобразований, происходящих в государстве.

Но отечественные предприятия малого бизнеса работают нестабильно.

Они достаточно быстро создаются, однако, также быстро и распадаются. В среднем, срок существования предприятий малого бизнеса составляет четыре пять лет. На деятельность предприятий малого бизнеса в значительной мере влияют негативные изменения, которые происходят как во внешней, так и во внутренней среде. Последствия этого влияния для предприятий малого бизнеса более вредны, чем для крупных предприятий.

Особенности деятельности украинских предприятий малого бизнеса и накопленный опыт их работы обусловили возникновение научно-практического задания - обеспечения их устойчивости, достижение которой возможно путем формирования соответствующего механизма.

Анализ последних исследований и публикаций. Понимание малого бизнеса неразрывно связано с пониманием сущности предпринимательства. Исследования, определяющие суть, функции и особенности предпринимательства, в современной экономической литературе обширны. Среди таких исследований, прежде всего, следует указать на работы Й. Шумпетера, Э. Дж. Долана, Д.

Линсдея, Кэмпбэлла Р. Макконэлла, Стэнли Л. Брю, а также украинских авторов – С. Абрамов [1], О. Барановский [2], Л.И. Воротина [3], О. Головина[4], А.

Грицай [5] и др.

Однако прикладные вопросы формирования механизма налогообложения предприятий малого бизнеса, в частности, обоснования структурных характеристик и особенностей функционирования такого механизма, являются почти не разработанными и не доведенными до уровня практического применения.

Постановка задания. Целью статьи является разработка рекомендаций по совершенствованию налогообложения предприятий малого бизнеса. В соответствии с поставленной целью в работе решаются следующие задачи: анализируется влияние налогового давления на предприятия малого предпринимательства, предлагаются методические подходы к оценке коэффициента налогового давления, даются рекомендации по совершенствованию налогообложения малого бизнеса.

Результаты исследований. Налогообложение предприятий малого бизнеса является главным фактором внешней среды, который оказывает наиболее существенное влияние на их деятельность. Несмотря на определенные положительные сдвиги, произошедшие в Украине в результате осуществления решений по созданию благоприятных условий для сферы малого предпринимательства, характер налогообложения малых предприятий изменился незначительно.

По данным анкетирования руководителей малых предприятий, проведенного автором в ряде городов Украины, среди главных препятствий названы высокие налоговые ставки (97 % опрошенных), большое число различных налогов (86 %), нестабильное налоговое законодательство (78 %), частые изменения налоговой отчетности (77 %).

Как отмечают 786 опрошенных в АР Крым бизнесменов, малое предпринимательство испытывает сильное налоговое давление. Среди основных факторов, негативно влияющих на стабильное и устойчивое развитие малого бизнеса, лидируют именно налоговые позиции, на долю которых, по результатам проведенного автором опроса предпринимателей, приходится 44%. (рис. 1).

Рис. 1. - Оценка факторов, оказывающих негативное влияние на устойчивость предприятий малого бизнеса в АР Крым На основании анализа результатов опроса предпринимателей о том, какую долю в выручке от реализации составляют все налоги (фактическая сумма уплаченных налогов и сборов, за исключением НДС и других, не установленных законом дополнительных платежей), автором сделан вывод о том, что украинские предприятия малого и среднего бизнеса подвержены влиянию тяжелого налогового пресса.

Налоговое давление не только не способствует устойчивости предприятий малого бизнеса, но и существенным образом снижает ее. Предприятия малого бизнеса, получающие в основной своей массе и так небольшую прибыль из-за высокого налогового давления, не имеют достаточных средств для своего развития, для создания системы резервирования, позволяющей им выстоять в неблагоприятных условиях. Высокое налоговое давление не способствует ни увеличению количества малых предприятий, ни их деловой активности.

Влияние налогового давления на предприятия малого бизнеса, на их устойчивость заслуживает более внимательного изучения, в частности, необходима его соответствующая оценка. Вывод, что украинские предприятия малого и среднего бизнеса подвержены влиянию самого тяжелого налогового пресса в мире, сделан не только автором, но и специалистами Международной финансовой корпорации на основе анализа украинской системы налогообложения. Для подтверждения этого вывода необходима количественная оценка налогового давления.

За рубежом к настоящему времени сформирована расширенная система оценки налогового давления на производителей, в стадии разработки находятся разнообразные модели снижения такого давления. К сожалению, в Украине не существует общепринятого методологического подхода к определению уровня налогового давления, поэтому, естественно, отсутствует и официальная статистика этого показателя. Существуют только разрозненные показатели, которые в непрямой форме могут дать общее представление о совокупном налоговом давлении. А между тем, целесообразно рассматривать налоговое давление с двух позиций: как абсолютное и относительное.

Абсолютное налоговое давление представляет собой сумму всех действующих налогов на хозяйствующий субъект, которые подлежат обязательному перечислению в бюджеты разных уровней и различные целевые фонды на безвозвратной основе. Но данный показатель особого смыслового значения не имеет, в особенности для отдельно взятого предприятия малого бизнеса, и, практически, не используется в силу невысокой информативности.

Более информативной является оценка относительного налогового давления, осуществляемая с помощью коэффициента налогового давления.

Для предприятий малого предпринимательства расчет коэффициента налогового давления мы предлагаем осуществлять следующим образом:

Кнд=(НиС+НДС)/В, (1) где Кнд – коэффициент налогового давления; НиС – налоги и сборы, уплачиваемые малым предприятием; НДС – налог на добавленную стоимость; В – выручка от реализации продукции (работ или услуг).

Формулу (1) можно преобразовать, если не учитывать налог на добавленную стоимость:

Кнд=НиС/В, (2) где Кнд – коэффициент налогового давления; НиС – налоги и сборы, уплачиваемые малым предприятием (кроме налога на добавленную стоимость); В – выручка от реализации продукции (работ или услуг) (без НДС).

С целью расширения характеристики налогового давления на предприятия малого бизнеса предлагается рассчитать соотношения, которые позволяют сопоставить величину налогов и сборов, уплачиваемых предприятием, с величиной добавленной и прибавочной стоимости.

При расчете этих соотношений не учитывается характер налогов (прямые или косвенные). Расчет предлагаемых соотношений призван дать общую характеристику налогового давления на предприятия, поскольку с его помощью можно показать, какая величина всех налогов и сборов, уплачиваемых предприятием, приходится на 1 гривну добавленной и прибавочной стоимости, созданной предприятием.

С помощью этих соотношений можно также получить количественную характеристику налогового давления с точки зрения результатов деятельности предприятия, представленных показателями добавленной и прибавочной стоимости, и суммой его перечислений в бюджеты разных уровней и различные внебюджетные фонды.

Отечественная налоговая система, в том числе и в части налогообложения субъектов малого предпринимательства, пока еще не отвечает классическим требованиям, определенным ещё А. Смитом – равенству, справедливости, эффективности.

Действительно, налоги должны стимулировать деятельность хозяйствующих субъектов, их влияние на изменение экономического поведения предприятий должно быть незначительным, структура налогообложения должна способствовать использованию налоговой политики в целях экономического роста, административные расходы на управление налогами должны быть минимальными, а распределение налогового давления - равномерным.

Украинской налоговой системе присущи высокие ставки налогообложения, что подрывает стимулы к производству и загоняет предприятия, в том числе и малого бизнеса, в тень. Сегодня в "тени" находится даже больший сегмент экономики, чем в предыдущие годы. Доля "неофициальной экономики" достигает 71% официального ВВП Украины. По информации, полученной в результате анкетирования предпринимателей АР Крым, в среднем половина всего оборота не учитывается, а значит, и не облагается налогом.

В сложной и нестабильной налоговой среде предприятия малого бизнеса могут получить значительные преимущества от применения упрощенного налогообложения. В Украине существуют три формы упрощенного налогообложения субъектов предпринимательской деятельности– фиксированный налог, специальный торговый патент и единый налог, который имеет неоднозначное восприятие.

Это обусловлено двумя причинами. Во-первых, практика применения единого налога еще очень непродолжительна. Во-вторых, единый налог – не абсолютен по своему характеру, то есть у него есть как достоинства, так и недостатки, которые уже как раз и начали выявляться в ходе практики его применения.

Достоинства и недостатки единого налога можно оценить как с позиции предприятий малого бизнеса, так и с позиции государства. Не секрет, что в сфере налогообложения, как ни в одной другой, проявляется разность интересов государства и предприятий – плательщиков различного рода налогов.

Поскольку в статье большее внимание уделяется позиции предприятий малого бизнеса, то следует лишь заметить, что для государства единый налог выгоден отсутствием бартерных сделок, которые "тенезируют" экономические отношения, делают непрозрачной эквивалентность товарного обмена, создают условия для уклонения от налогообложения, злоупотреблений и утечки финансовых ресурсов. Несмотря на положительную динамику устранения бартерных операций, к началу 2000 года они составляли свыше четверти от общего объема реализации.

Естественно, что единый налог является привлекательным для предприятий малого бизнеса, поскольку взамен свыше десятка платежей и налогов предприятие уплачивает единый налог (при ставке 10 %) или два – налог на добавленную стоимость и единый налог (при ставке 6 %). Кроме того, в некоторой степени переход на единый налог способствует снижению себестоимости продукции из-за выведения из структуры затрат некоторых видов сборов. Поэтому предприятия-плательщики единого налога могут при прочих равных условиях получить некоторые преимущества в ценовой конкуренции.

Альтернативность в налогообложении предприятий малого бизнеса, появившуюся в результате введения упрощенной формы налогообложения, безусловно, следует рассматривать как значительный шаг вперед в налоговом регулировании деятельности таких предприятий. Налогообложение предприятий малого бизнеса на основе установленного процента (6 или 10) от объема реализации позволяет не только значительно упростить систему налогообложения, но и контроль за соблюдением налоговой дисциплины.

Выводы. Устойчивость предприятия малого бизнеса в значительной мере зависит и от внешнего воздействия. Среди направлений обеспечения устойчивости предприятий малого бизнеса наиболее подверженным влиянию следует считать финансовое.

Основным фактором, негативно влияющим на финансовое направление обеспечение устойчивости предприятий малого бизнеса, является налогообложение, для которого характерны жесткость налогового законодательства, обременительная система налогообложения, а также противоречивость и неполнота действующих нормативно-правовых актов, отсутствие внутренних мотиваций для инвестиций и внедрения новых технологий; усложненная система учета и отчетности. Высокое налоговое давление не способствует ни увеличению количества предприятий малого бизнеса, ни их деловой активности. Для оценки налогового давления традиционно используется коэффициент налогового давления. Однако полученная с помощью этого показателя характеристика налогового давления является неполной. Коэффициент налогового давления не учитывает характер производства (материалоемкое, трудоемкое или фондоемкое), а также уровень рентабельности капитала.

В сложной и нестабильной налоговой среде предприятия малого бизнеса могут получить значительные преимущества от применения упрощенного налогообложения. Единый налог как форма упрощенного налогообложения предприятий малого предпринимательства воспринят в Украине неоднозначно, что обусловлено непродолжительной практикой его применения и присущими ему недостатками. Вопрос обоснования выбора формы налогообложения – единого налога или традиционной системы - до настоящего времени не получил серьезного теоретического обоснования.

Список использованной литературы

1. Абрамов С. Предприятия, малый бизнес и рыночная конкуренция / С.

Абрамов, М. Радомский // Экономика Украины. – 2005. - № 11. - С. 67-71.

2. Барановський О. Державна підтримка малого бізнесу: світовий досвід і Україна / О. Барановський // Економіка України. - 2003. - № 6. - С. 74-79.

3. Воротіна Л.І. Малий бізнес та підприємництво як засіб адаптації до ринкових форм господарювання/ Л.І. Воротіна. – К.: Т-во "Знання України", 2006. – 196 с.

4.Головко О. Розвиток інфраструктури малого підприємництва в Україні / О. Головко // Мале підприємництво і менеджмент в Україні: Зб. наук. пр. – К., 2007, – С.150-156.

5.Грицай А. Подводные камни единого налога/ А. Грицай// Все о бухгалтерском учете. – 2005. - №31. – С. 54-58.

–  –  –

Проанализировано влияние налогового давления на предприятия малого предпринимательства, предложены методические подходы к оценке коэффициента налогового давления, даны рекомендации по совершенствованию налогообложения малого бизнеса.

–  –  –

The influence of tax pressure on the enterprises of small business is analysed, methodical approaches to an estimation of factor of tax pressure are offered, recommendations on perfection of the taxation of small business are given.

УДК 631.15:634.8(477.75)

–  –  –

Иванец В.М. - к.с.-х.н., доцент ЮФ НУБиПУ «КАТУ»

Табах А.А. – магистрант ЮФ НУБиПУ «КАТУ»

У статті були визначені оптимальні терміни функціонування виноградників, а так само розроблений стратегічний план відтворення виноградних насаджень і відповідно до цього були визначені ключові стратегії галузі виноградарства в підприємствах Криму.

Постановка проблемы. Одним из решающих факторов, обеспечивающих развитие виноградарства на основе научно-технического прогресса, является научно обоснованное воспроизводства виноградных насаждений. В результате сокращения финансирования из бюджета на закладку виноградников, их площади на сельскохозяйственных предприятиях уменьшается из года в год. Многолетние насаждения являются основными средствами производства. Характерным для винограда является целенаправленное хозяйственное использования. Сущность научно - обоснованного воспроизводства заключается в сохранении на протяжении длительного периода постоянных площадей плодоносящих насаждений на оптимальном уровне. Так создаются благоприятные условия, для стабильного производства запланированного объема валовой продукции, денежной выручки, прибыли в отросли, и обеспечивается рациональное использования биологических средств труда, в течение всего нормативного срока службы виноградников.

Анализ последних исследований. Определенный вклад в теорию и практику воспроизводство виноградных насаждений внесли Авидзба А.М., Вельчинский В.Ф., Дикань А.П., Дятел В.Н., Иванченко В.И, Иванец В.М., Сафонов В.А., Соцкий И.И., Черемисина С.Г. Исследования авторов показали что, анализ экономической эффективности виноградарства во многих хозяйствах нашей страны показал, что наряду с правильным размещение виноградников по природным зонам и районам боль значение для повышения эффективности отрасли имеет научно обоснованное воспроизводство виноградных насаждений в условиях конкретных хозяйствах, в том числе в ГП «Приветное» НПАО «Массандра».

Постановка задания. Целью исследования является разработка подхода к управлению воспроизводством виноградных насаждений. В соответствии поставленной целью в статье были решены следующие задачи: определение оптимальных сроков функционирования виноградников, а так же разработка стратегического плана воспроизводства виноградных насаждений и в соответствии с этим были определены ключевые стратегии отрасли виноградарства в предприятиях Крыма.

Результаты исследования. При разработке стратегии развития отрасли виноградарства одним из важных показателей служат оптимальные сроки эксплуатации виноградных насаждений в условиях конкретного хозяйства, т.е. ГП «Приветное» НПАО «Массандра». Согласно указанным нормам амортизации виноградников и в соответствии с научно обоснованной системой их внедрения, в специализированных хозяйствах должно быть не менее 20% молодых виноградников, причем ежегодному обновлению 5% виноградных насаждений.

Если виноградники раскорчевывают раньше намеченного срока, то из-за их недоамортизации хозяйство не получает необходимые финансовые средства для простого воспроизводства, а если эксплуатирует сверх срока их эффективного использования, то резко снижается их урожайность[ 5,С.35]. На основе актов инвентаризации виноградников и опроса специалистов мы обосновали оптимальные сроки функционирования виноградников (см. табл.1) Табл. 1. - Оптимальные сроки функционирования виноградников на примере ГП «Приветное» НПАО «Массандра»

в том числе Группы сортов ви- Сроки функциониро- моло- эффективнограда вания виноградников, лет дых насажде- ном плодоношений нии Технические сорта 37 4 33 Столовые сорта 42 4 38 Более длительные срок эксплуатации столовых сортов винограда в условиях нашего хозяйства обусловлено их размещением на более плодородных почвах и на орошаемых участках. Безусловно, на сроки функционирования виноградных насаждений самым существенным образом влияет уровень применяемой в хозяйстве агротехники. Доцент В.М.Иванец пишет, что стратегический успех может достигаться за счет совершенствования технологии производства продукции и, прежде всего, применения ресурсосберегающих технологий. На сегодняшний день в секторе установилось деление технологий по следующим уровням: базисные технологии – представляют общепринятые технологии с учетом зональных особенностей; ключевые технологии – применительно в небольшом объеме, имеют большой потенциал развития; прогрессивные технологии – находятся в стадии разработки и проверки [3,С.167].

Управление процессом воспроизводства виноградников следует понимать как систему, которая обеспечивает постоянную замену плодовых виноградных насаждений в приделах ежегодной нормы их амортизации и поддержание научно обоснованной возрастной структуры насаждений.

Формула воспроизводства имеет следующий вид: S3=SвстSn = Sp, (1) S3 – площадь ежегодной закладки насаждений, га;SвстSn – площадь насаждений переводимых из вступающих в плодоношение, га;Sp – площадь ежегодной раскорчевки старых насаждений, га; [4,С. 50].

–  –  –

Табл.2.- Стратегический план воспроизводства виноградных насаждений на примере ГП «Приветное» НПАО «Массандра».

Площадь виног- В том числе Группы сортов радо Площадь ежегодной заклаПод мелио- Под молодые под пловинограда оборота.га дки.га рацию насаждения доносящие Технические 400 20,4 40,8 338,8 10,2 Столовые 21 0,9 1,8 17,3 0,45 Итого по хозяйству 421 21,3 42,6 356,1 10,65 Исходя из данных можно сделать следующий вывод, что ежегодная закладка новых виноградных насаждений составлять 10,5 в.т. ч технические сорта 10,2 га., столовые сорта 0,45 га.

На основании выше проведенных расчетов были определены ключевые стратегии отрасли виноградарства на примере ГП «Приветное» НПАО «Массандра» (см.рис1) методом сбалансированной системой показателей (Balanced Scorecard). Необходимо документировать разработку стратегии, включая измерители, выстраивая связи между ними таким образом, чтобы можно было осуществлять мониторинг, управление и утверждение.

Исходя из рис. 1 Вы можете видеть, что концепция Balanced Scorecard вполне укладывается в традиционную схему разработки стратегии. То есть в любом случае следует начинать с разработки или пересмотра миссии и видения организации. Главное преимущество, которое предоставляет Система сбалансированных показателей, заключается в том, что Вы не забудете придать своей стратегии измеримость. А значит, у Вас в руках появится, надежный инструмент контроля над ходом исполнения стратегии и с течением времени Вы будете точно знать, выполнен стратегический план или нет.

Сбалансированная система показателей (Balanced Scorecard) - очень популярная сейчас за рубежом методика, которая переводит миссию и общую стратегию компании в систему четко поставленных целей и задач, а также показателей, определяющих степень достижения данных установок в рамках четырех основных проекций: финансов, клиентов, внутренних бизнес-процессов, обучения и роста С ее помощью можно ответить на следующие основные вопросы: Какой компания представляется своим акционерам и потенциальным инвесторам?

–  –  –

Рис. 1 - Ключевые стратегии отрасли виноградарства на примере ГП «Приветное» НПАО «Массандра»

Какой компания представляется своим покупателям? Какие бизнеспроцессы компания должна улучшить, от каких отказаться, на каких сосредоточиться? Может ли компания продолжать свое развитие, повышать эффективность и увеличивать свою стоимость?

1. Необходимость применения Balanced Scorecard Руководители, приступившие к стратегическому управлению, чаще всего сталкиваются с двумя категориями проблем:

1. Несмотря на наличие разработанных стратегий, зачастую трудно измерить степень достижения целей.

2. Хорошие стратегии так и остаются неосуществленными планами.

Инструментом, позволяющим разрешить эту ситуацию, является разработанная Дэвидом Нортоном и Робертом Капланом концепция Balanced Scorecard (можно также использовать термин "Система сбалансированных показателей" или сокращения "BSC", "ССП"). Прежде чем будет дано описание BSC, приведем следующий факт. Концепция Balanced Scorecard существует немногим более 10 лет и за это время успела стать важным бизнес - инструментом для тысяч организаций по всему миру. Фактически около 50% из списка 1000 компаний журнала Fortune имеют систему управления деятельностью на основе BSC. Почему же Система сбалансированных показателей так широко применима? Прежде всего, она помогает организации достичь победы в двух ключевых направлениях: эффективная оценка деятельности организации и внедрение стратегии.

Рассматривая эффективную оценку деятельности организации, мы подразумеваем использование как финансовых, так и нефинансовых показателей. Применение последних явилось следствием ограниченности только финансовых показателей из - за: невозможности оценки современной бизнес - среды только с помощью финансовых измерителей; представления преимущественно ретроспективной деятельности и событий; невозможности расчета действительной стоимости или затрат командных взаимоотношений, отличных от традиционного функционального построения структуры; фокуса на краткосрочных выгодах взамен создания долгосрочной ценности; для многих организационных уровней финансовая информация является абстрактной, так как при консолидации на нижнем уровне ею трудно управлять. Что касается внедрения стратегии, исследования показывают, что если стратегия терпит неудачу, то причина этого заключается не в плохой стратегии, а в плохом ее исполнении.



Pages:   || 2 | 3 | 4 |



Похожие работы:

«УТВЕРЖДЕН Приказом Генерального директора ООО "ТрастЮнион АйЭм" от "26" июня 2015 г. № Генеральный директор Е. В. Кравченко РЕГЛАМЕНТ о порядке принятия в ООО "ТрастЮнион АйЭм" решения о признании лица квалифицированным инв...»

«НАУЧНЫЙ ВЕСТНИК ДГМА № 1 (7Е), 2011 247 ПРОБЛЕМЫ И ПЕРСПЕКТИВЫ ИНТЕГРАЦИИ МЕЖДУНАРОДНЫХ СТАНДАРТОВ УЧЕТА И ФИНАНСОВОЙ ОТЧЕТНОСТИ В СИСТЕМУ УКРАИНСКОГО БУХГАЛТЕРСКОГО УЧЕТА Домнина Т. Н. Рассмотрена сущность и необходимость международных стандартов. Дано сравнение международных стандартов бухгалтерского учета и национальны...»

«ШКОЛА ПОЛИТИЧЕСКИХ ЛИДЕРОВ УЧИСЬ У ЛУЧШИХ! Суперинтенсив: 2,5 месяца Форма обучения: чт. пт. вечер; сб. вс. день Президентская академия. Самое большое количество связей с управленцами Вы можете получить и...»

«ПОЛОЖЕНИЕ о порядке присуждения Национальной премии в области бизнеса "Премия РБК 2014" (далее – Премия) Основные понятия, используемые в настоящем Положении: Премия – Национальная премия в области бизнеса...»

«16 УДК 94 (470 + 571)'' / 1917'' И.Б. Каширина, А.В. Лепехин, А.Д. Титова ФОРМИРОВАНИЕ И РАЗВИТИЕ СИСТЕМЫ РАССЕЛЕНИЯ В АМУРСКОЙ ОБЛАСТИ: НАЧАЛО (1857-1889 гг.) В статье рассматривается первый этап заселения Дальнего Востока русскими. Ключевые слова: заселение территории Приамурья, способы заселения, проблемы переселенцев, итоги первого эта...»

«Социологическое наследие © 1999 г. А.А. ИСАЕВ ПЕРЕСЕЛЕНИЯ РУССКИХ КРЕСТЬЯН ИСАЕВ Андрей Алексеевич (1851-1924) видный русский экономист, статистик и социолог. [.] В основании переселений лежат очень важные причины: отдельные лица легко и охотно расстаются с насиженными местами, а масса уступает только не...»

«Анна Олимпиевна Солдатова Факторинг и секьюритизация финансовых активов Серия "Учебники Высшей школы экономики" Текст предоставлен издательством http://www.litres.ru/pages/biblio_book/?art=7107122 Солдатова, А. О. Факторинг и секьюритизация финансовых активов: Высшая школа эко...»

«АУДИТОРСКОЕ 3АКJIЮЧЕНИЕ О ДОСТОВЕРНОСТИ ОТЧЕТНОСТИ, СОСТАВЛЕННОЙ ПО СПЕЦИАЛЬНЫМ ПРАВИЛАМ, Ипотечного паевого инвестиционного фонда "Первый Объединенный" за 2016 год 12 port House Plantatlon Whar1london...»

«МИНИСТЕРСТВО ОБРАЗОВАНИЯ И НАУКИ, МОЛОДЕЖИ И СПОРТА УКРАИНЫ ХАРЬКОВСКАЯ НАЦИОНАЛЬНАЯ АКАДЕМИЯ ГОРОДСКОГО ХОЗЯЙСТВА А. И. Зиньковская СМЕТНОЕ ДЕЛО Часть І ИНВЕСТОРСКАЯ СМЕТНАЯ ДОКУМ...»

«Константин Анатольевич Гулин Людмила Васильевна Костылева Социально-экономическое неравенство населения: учебное пособие Текст предоставлен правообладателем http://www.litres.ru/pages/biblio_book/?art=6571524 Костылева, Л.В. Социально-экономическое неравенство населения: учебное пособие / Л.В. Костылева, К.А...»

«Б.3.Б.10. Институциональная экономика Конспект лекций Направление 080100.62 – Экономика Квалификация_бакалавр Введение Институциональная экономика появилась так же, как появляется всякое новое направление науч...»

«1 УГЛТУ КАФЕДРА ИНФОРМАЦИОННЫХ ТЕХНОЛОГИЙ И МОДЕЛИРОВАНИЯ ИТ в экономике Задания по самостоятельной работе для студентов очной и заочной формы обучения по направлению 38.03.01 Экономика разработчик: Макарова О.М. Введение Самостоятельная работа студентов включает проработку курса по приведенному списку вопросов Решение зада...»

«Мария Баженова 500 заговоров уральской целительницы на деньги и благополучие дома М. Баженова / 500 заговоров уральской целительницы на деньги и благополучие дома: АСТ; М.; 2010 ISBN 978-5-17-067081-9 Аннотация В этой книге собраны 500 самых сильных з...»

«Кафедра "Финансы и кредит" Н. И. Шиповская У тверж дено редакционно-издательским советом университета МЕТОДИЧЕСКИЕ УКАЗАНИЯ И ЗАДАНИЯ для выполнения курсовой работы по дисциплине "Деньги, кредит, банки" для...»

«Мир России. 2009. № 3 В.А. Аникин РОССИЯ В ИССЛЕДОВАНИЯХ МОЛОДЫХ Тенденции изменения социально-профессиональной структуры России в 1994–2006 гг. (по материалам RLMS) 1 В.А. АНИКИН Сегодня все чаще при анализе перспектив экономического развития России интерес исследователей устремляется в область анализа ограни...»

«Андрей Левшинов Золотые настрои на деньги и финансовое благополучие Золотые настрои на деньги и финансовое благополучие / Андрей Левшинов. : АСТ; Москва; 2009 Аннотация Если вы хотите добиться успеха и быть при деньгах, вам совсем необязательно день и ночь сидеть на работе. Вам нужно сделать так, чтобы богатство и удача сами пришл...»

«АКАДЕМИЯ УПРАВЛЕНИЯ ПРИ ПРЕЗИДЕНТЕ РЕСПУБЛИКИ БЕЛАРУСЬ УТВЕРЖДАЮ Ректор Академии управления при Президенте Республики Беларусь М.Г. Жилинский 28.04.2017 г. Регистрационный № УД-07.03.ПРУДС...»

«БЮДЖЕТНАЯ ПОЛИТИКА И ЕЕ РОЛЬ В ЭКОНОМИКЕ КЫРГЫЗСКОЙ РЕСПУБЛИКИ BUDGETARY POLICY AND ITS ROLE IN THE ECONOMICS OF KYRGYZ REPUBLIC УДК 336.143.2 Султанбек уулу Алмаз магистрант Экономического факультета К...»

«Муниципальная программа Городского округа Химки Московской области "Предпринимательство городского округа Химки" ПАСПОРТ Муниципальной программы городского округа Химки Московской области Наименование муниципальной "Предпринимательство городского округа Химки " программы Цели муниципальной Достижение уст...»

«РОССИЙСКАЯ ГОСУДАРСТВЕННАЯ БИБЛИОТЕКА НАУЧНО-ИССЛЕДОВАТЕЛЬСКИЙ ОТДЕЛ КНИГИ И ЧТЕНИЯ А. В. Кузьмин НА ПУТИ В МОСКВУ Очерки генеалогии военно-служ илой знати Северо-Восточной Руси в XIII — середине XV в. ТОМ I Я ЗЫ К И С Л А В Я Н С К О Й КУЛЬТУРЫ М О С К В А 2014 УДК 94(...»

«О.Е. Трущенко ПРЕСТИЖНЫЙ АДРЕС: СОЦИАЛЬНО-ПРОСТРАНСТВЕННАЯ СЕГРЕГАЦИЯ В МОСКВЕ* Трущенко Ольга Евгеньевна — кандидат философских наук, старший научный сотрудник Института социологии РАН. *Работа выполнена при финансовой поддержке Российского фонда фундаментальных исследова...»

«А З А С Т А Н Р Е С П У Б Л И К А С Ы Б І Л І М Ж Н Е Ы Л Ы М М И Н І І С Т Р Л І П Б МУ 1(29) шыарылым ХАБАРШЫСЫ а т ар — апан — наур ыз Ж ы л ы н а 4 рет ш ы ады Тарих, ф илология, ф илософия, педагогика, психология экономика, уылш...»

«ЗАКОН РЕСПУБЛИКИ ТАДЖИКИСТАН О финансовом управлении и внутреннем контроле в государственном секторе Настоящий Закон устанавливает организационные и правовые основы системы финансового управления и внутреннего контроля в государственном секторе и организациях, финансируемых за счёт Государственного бюджета Республики Тад...»

«УТВЕРЖДЕНО Приказом Генерального директора КИТ Фортис Инвестмент Менеджмент (Открытое акционерное общество) №27 от "24" июля 2008 г. ПРАВИЛА ЭЛЕКТРОННОГО ДОКУМЕНТООБОРОТА С ИСПОЛЬЗОВАНИЕМ ЭЛЕКТРОННОЙ ПОЧТЫ КИТ ФОРТИС ИНВЕСТМЕНТ МЕНЕДЖМЕНТ (ОТКРЫТОЕ АКЦИОНЕРНОЕ ОБЩЕСТВО) Санкт-Петербург 2008 год Правила...»

«Б А К А Л А В Р И А Т Под редакцией профессора В.В. Мищенко Допущено УМО по классическому университетскому образованию в качестве учебного пособия по дисциплине регионального компонента для студентов высших учебных заведений, обучающихся по направлению "Экономика" Тре...»

«Предпринимательство в сфере финансов Текущие научные проблемы Восточной Европы РЕДАКЦИЯ ЭЛЬЖБЕТА МИЛОШ Lublin 2014 Предпринимательство в сфере финансов Текущие научные проблемы Восточной Европы Monografie – Politechnika Lubelska Politechnika Lubelska Wydzia Zarzdzania ul. Nadbystrzycka 38 20-618 Lublin П...»

«Социологическая публицистика © 2001 г. С.Ю. БАРСУКОВА МОДЕЛИ УСПЕХА ЖЕНЩИН СОВЕТСКОГО И ПОСТСОВЕТСКОГО ПЕРИОДОВ: ИДЕОЛОГИЧЕСКОЕ МИФОТВОРЧЕСТВО БАРСУКОВА Светлана Юрьевна доцент кафедры экономической социологии...»








 
2017 www.book.lib-i.ru - «Бесплатная электронная библиотека - электронные ресурсы»

Материалы этого сайта размещены для ознакомления, все права принадлежат их авторам.
Если Вы не согласны с тем, что Ваш материал размещён на этом сайте, пожалуйста, напишите нам, мы в течении 1-2 рабочих дней удалим его.